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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

“三不放过”是指____。

A. 事故原因未分析清楚不放过

B. 本人和群众没得到教育不放过

C. 整改措施不落实不放过

D. 用户不满意不放过

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第1题

“三不放过”是指____。

A. 事故原因未分析清楚不放过

B. 本人和群众没得到教育不放过

C. 整改措施不落实不放过

D. 用户不满意不放过

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第2题

发生伤亡事故要按照（）的原则进行处理。

A. “三不放过”

B. “四不放过”

C. “五不放过”

D. “六不放过”

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第3题

发生伤亡事故要按照（）的原则进行处理。

A. “三不放过”

B. “四不放过”

C. “五不放过”

D. “六不放过”

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第4题

发生伤亡事故要按照（）的原则进行处理。

A. “三不放过”

B. “四不放过”

C. “五不放过”

D. “六不放过”

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第5题

发生伤亡事故要按照（）的原则进行处理。

A. “三不放过”

B. “四不放过”

C. “五不放过”

D. “六不放过”

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第6题

发生伤亡事故要按照（）的原则进行处理。

A. “三不放过”

B. “四不放过”

C. “五不放过”

D. “六不放过”

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第7题

发生伤亡事故要按照（）的原则进行处理。

A. “三不放过”

B. “四不放过”

C. “五不放过”

D. “六不放过”

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第8题

事故的处理必须做到（）。

A. 三不放过

B. 四不放过

C. 五不放过

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第9题

事故调查处理应当实事求是、尊重科学,依据的原则是()。

A. “四不放过”

B. “三不放过”

C. “三同时”

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第10题

事故发生单位要按照（）的原则进行处理。

A. "三不放过"

B. "四不放过"

C. "五不放过"

D. 工伤责任事故处理

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第11题

事故发生单位要按照（）的原则进行处理。

A. "三不放过"

B. "四不放过"

C. "五不放过"

D. 工伤责任事故处理

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第12题

事故发生单位要按照（）的原则进行处理。

A. "三不放过"

B. "四不放过"

C. "五不放过"

D. 工伤责任事故处理

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第13题

事故发生单位要按照（）的原则进行处理。

A. "三不放过"

B. "四不放过"

C. "五不放过"

D. 工伤责任事故处理

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第14题

事故发生单位要按照（）的原则进行处理。

A. "三不放过"

B. "四不放过"

C. "五不放过"

D. 工伤责任事故处理

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第15题

事故发生单位要按照（）的原则进行处理。

A. "三不放过"

B. "四不放过"

C. "五不放过"

D. 工伤责任事故处理

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第16题

在施工企业生产安全事故报告处理制度考核评价时，对已发生的和未遂事故，未按照（）原则进行处理的，则该评定项目不应得分。

A. 安全第一

B. 综合治理

C. 三不放过

D. 四不放过

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第17题

发生伤亡事故要按照（）的原则进行处理。

A. “三不放过”

B. “四不放过”

C. “五不放过”

D. “六不放过”

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第18题

发生伤亡事故要按照（）的原则进行处理。

A. “三不放过”

B. “四不放过”

C. “五不放过”

D. “六不放过”

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第19题

发生伤亡事故要按照（）的原则进行处理。

A. “三不放过”

B. “四不放过”

C. “五不放过”

D. “六不放过”

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第20题

发生伤亡事故要按照（）的原则进行处理。

A. “三不放过”

B. “四不放过”

C. “五不放过”

D. “六不放过”

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第21题

发生伤亡事故要按照（）的原则进行处理。

A. “三不放过”

B. “四不放过”

C. “五不放过”

D. “六不放过”

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第22题

发生伤亡事故要按照（）的原则进行处理。

A. “三不放过”

B. “四不放过”

C. “五不放过”

D. “六不放过”

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第23题

发生伤亡事故要按照（）的原则进行处理。

A. “三不放过”

B. “四不放过”

C. “五不放过”

D. “六不放过”

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第24题

发生伤亡事故要按照（）的原则进行处理。

A. “三不放过”

B. “四不放过”

C. “五不放过”

D. “六不放过”

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第25题

发生伤亡事故要按照（）的原则进行处理。

A. “三不放过”

B. “四不放过”

C. “五不放过”

D. “六不放过”

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第26题

发生伤亡事故要按照（）的原则进行处理。

A. “三不放过”

B. “四不放过”

C. “五不放过”

D. “六不放过”

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第27题

发生伤亡事故要按照（）的原则进行处理。

A. “三不放过”

B. “四不放过”

C. “五不放过”

D. “六不放过”

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第28题

发生伤亡事故要按照（）的原则进行处理。

A. “三不放过”

B. “四不放过”

C. “五不放过”

D. “六不放过”

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第29题

目前进行事故调查处理应坚持实事求是、尊重科学、、公正公开和分级管辖的原则。（）。

A. 严刑峻法

B. 四不放过

C. 三不放过

D. 五不放过

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第30题

目前进行事故调查处理应坚持实事求是、尊重科学、、公正公开和分级管辖的原则。（）。

A. 严刑峻法

B. 四不放过

C. 三不放过

D. 五不放过

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第31题

目前进行事故调查处理应坚持实事求是、尊重科学、、公正公开和分级管辖的原则。（）。

A. 严刑峻法

B. 四不放过

C. 三不放过

D. 五不放过

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第32题

目前进行事故调查处理应坚持实事求是、尊重科学、、公正公开和分级管辖的原则。（）。

A. 严刑峻法

B. 四不放过

C. 三不放过

D. 五不放过

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第33题

目前进行事故调查处理应坚持实事求是、尊重科学、、公正公开和分级管辖的原则。（）。

A. 严刑峻法

B. 四不放过

C. 三不放过

D. 五不放过

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第34题

目前进行事故调查处理应坚持实事求是、尊重科学、、公正公开和分级管辖的原则。（）。

A. 严刑峻法

B. 四不放过

C. 三不放过

D. 五不放过

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第35题

某建筑公司在某小区工地施工中，使用吊篮脚手架进行外檐装修作业。某日，吊篮升至10层时，南端吊点的卡扣突然崩开，导致中间吊点承重钢丝绳的卡扣也相继崩开，链条同时断裂，吊篮脚手架向南倾斜，位于吊篮中部的1名作业人员被抛出，坠落至地面死亡。经事故调查，该单位在组装吊篮时未按安全技术规范进行操作，吊点设置不合理。吊索连接本应为插接，但施工时改变成为卡接的方式，且卡具安装数量未按工艺要求。在提升作业中，未能同步提升，造成吊素受力不均。由于荷载的进一步转嫁及断裂后失稳动载的作用，最终使其他卡扣相继崩裂及捌链链条同时断裂，吊篮倾斜。篮内的作业人员又未使用安全带，致使事故发生时失去了自身保护能力，坠地身亡。

A. 安全检查的主要方法中，“量”主要是用（）实测实量。（单选题）

B. 下列不属于安全检查主要方法的是（）。（单选题）

C. 安全生产管理中，“三个同时”指安全生产与经济建设、企业深化改革、技术改造（）。（多选题）

D. 安全生产管理中，“四不放过”是指在调查处理工伤事故时，必须坚持（）。（多选题）

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第36题

事故调查处理应当实事求是、尊重科学,依据()的原则,及时、准确地查清事故原因,查明事故性质和责任,总结事故教训,提出整改措施,并对事故责任者提出处理意见。

A. “三同时”

B. “四不放过”

C. “五同时”

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第37题

A. “三同时”

B. “四不放过”

C. “五同时”

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第38题

对企业发生的事故，坚持（）原则进行处理。

A. 四不放过

B. 预防为主

C. 三同时

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第39题

对企业发生的事故，坚持（）原则进行处理。

A. 三同时

B. 预防为主

C. 四不放过

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第40题

对企业发生的事故，坚持（）原则进行处理。

A. 三同时

B. 预防为主

C. 四不放过

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第41题

对企业发生的事故，坚持（）原则进行处理。

A. 三同时

B. 预防为主

C. 四不放过

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第42题

对企业发生的事故,坚持()原则进行处理。

A. 预防为主

B. 四不放过

C. 三同时

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第43题

对企业发生的事故，坚持（）原则进行处理。

A. 三同时

B. 四不放过

C. 预防为主

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第44题

对企业发生的事故,坚持()原则进行处理。

A. 预防为主

B. 四不放过

C. 三同时

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第45题

对企业发生的事故,坚持()原则进行处理。

A. 预防为主

B. 四不放过

C. 三同时

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第46题

对企业发生的事故,坚持()原则进行处理。

A. 预防为主

B. 四不放过

C. 三同时

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第47题

四不放过原则是指（）。

A. 事故原因不查清不放过

B. 责任人员未处理不放过

C. 整改措施未落实不放过

D. 有关人员未受到教育不放过

E. 管理人员未受到教育不放过

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第48题

四不放过原则是指（）。

A. 事故原因不查清不放过

B. 责任人员未处理不放过

C. 整改措施未落实不放过

D. 有关人员未受到教育不放过

E. 管理人员未受到教育不放过

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第49题

四不放过原则是指（）。

A. 事故原因不查清不放过

B. 责任人员未处理不放过

C. 整改措施未落实不放过

D. 有关人员未受到教育不放过

E. 管理人员未受到教育不放过

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第50题

四不放过原则是指（）。

A. 事故原因不查清不放过

B. 责任人员未处理不放过

C. 整改措施未落实不放过

D. 有关人员未受到教育不放过

E. 管理人员未受到教育不放过

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