A. 正确
B. 错误
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第1题
A. 正确
B. 错误
第2题
A. 风险列举法指风险管理部门按照业务流程,列举出各个业务环节中存在的风险
B. 流程图法指风险管理部门对整个业务过程进行全面分析,对其中各个环节逐项分析可能遇到的风险,找出各种潜在的风险因素
C. 分解分析法指把组成要素合成大系统,从中分析可能存在的风险及潜在损失的威胁
D. 企业可以采用风险列举法、流程图分析法、分解分析法帮助识别风险
第3题
A. 风险管理的第一步是识别各种明显进而潜在的风险
B. 风险识别包括感知风险和识别风险两个环节
C. 风险度量方法有敏感性分析法.波动性分析法.VaR法和压力测试等
D. 风险偏好是指金融机构董事会和高级管理层明确说明的愿意承受的整体风险水平或者风险敞口
第4题
A. 信用风险是金融活动中最普遍和常见也是最重要的一种风险
B. 市场风险是证券投资类机构面临的最基本的风险之一
C. 操作风险,是指由不完善或有问题的人员.信息科技系统.内部流程以及外部事件造成损失的风险,包括法律风险.战略风险和声誉风险
D. 流动性风险通常被分为融资流动性风险和资产流动性风险
第5题
A. 基金公司可采取定量和定性相结合的方法进行风险评估
B. 风险识别.风险评估.风险应对.风险报告和监控及风险管理体系的评价是风险管理中的主要环节
C. 基金公司应当对风险管理体系进行不定期评价
D. 基金公司应当建立清晰的报告监测体系,对风险指标进行系统和有效的监控
第6题
A. 广义的市场风险涵盖了四大风险因子,包括股票价格.利率.商品价格.汇率
B. 市场风险具有明显的系统性风险特征,但是能够通过分散化投资完全消除
C. 套期保值和定价补偿是管理市场风险的最主要的方法
D. 金融衍生产品和金融工程是管理市场风险的主要工具和技术
第7题
A. 作为安全风险分级管控的职责,施工单位应在开工前制定针对性的专项()。
B. 下列不属于安全风险分析方法的是()。
C. 安全风险评估结果应得到确认,确认的方式包括()。
D. 安全风险识别与分析是指建设期全过程的动态安全风险分析。
E. 安全风险再识别的过程本质上是对建设过程项目新增安全风险的识别过程。
F. 安全风险识别与分析可采用方法只有定性定量两种方法。
第8题
A. 作为安全风险分级管控的职责,施工单位应在开工前制定针对性的专项()。
B. 下列不属于安全风险分析方法的是()。
C. 安全风险评估结果应得到确认,确认的方式包括()。
D. 安全风险识别与分析是指建设期全过程的动态安全风险分析。
E. 安全风险再识别的过程本质上是对建设过程项目新增安全风险的识别过程。
F. 安全风险识别与分析可采用方法只有定性定量两种方法。
第9题
A. 作为安全风险分级管控的职责,施工单位应在开工前制定针对性的专项()。
B. 下列不属于安全风险分析方法的是()。
C. 安全风险评估结果应得到确认,确认的方式包括()。
D. 安全风险识别与分析是指建设期全过程的动态安全风险分析。
E. 安全风险再识别的过程本质上是对建设过程项目新增安全风险的识别过程。
F. 安全风险识别与分析可采用方法只有定性定量两种方法。
第10题
A. 作为安全风险分级管控的职责,施工单位应在开工前制定针对性的专项()。
B. 下列不属于安全风险分析方法的是()。
C. 安全风险评估结果应得到确认,确认的方式包括()。
D. 安全风险识别与分析是指建设期全过程的动态安全风险分析。
E. 安全风险再识别的过程本质上是对建设过程项目新增安全风险的识别过程。
F. 安全风险识别与分析可采用方法只有定性定量两种方法。
第11题
A. 投资组合管理的目标是实现投资收益的最大化
B. 使投资者在获得一定收益水平的同时承担最低的风险
C. 在投资者可接受的风险水平内使其获得最大的收益
D. 整个流程可以划分为规划.执行和记录三个基本步骤
第12题
A. 不可控风险是指风险的岀现不受风险承担者所控制,这类风险通常来自期货市场之外,但对期货市场的相关主体可能产生影响
B. 不可控风险包括宏观经济环境变化风险和政策性风险
C. 可控风险是指通过采取措施,是可以控制或可以管理的风险
D. 期货市场的风险管理重点放在不可控风险上
第13题
A. 企业要组织专家和全体员工,采取安全绩效奖惩等有效措施,全方位、全过程辨识施工工艺、设备设施、作业环境、人员行为和管理体系等方面存在的安全风险,做到系统、全面、无遗漏,并持续更新完善
B. 企业应当组织管理、技术、岗位操作等相关人员,对施工工艺、设备设施、作业环境、人员行为和管理体系等方面存在的安全风险进行全面、系统辨识
C. 企业要从组织、制度、技术、应急等方面对安全风险进行有效管控
D. 对存在一般以上安全风险的分部分项工程、作业场所、设备设施、危险岗位,要通过隔离危险源、采取技术手段、实施个体防护、设置监控设施等措施,达到回避、降低和监测风险的目的
E. 要对安全风险统一进行管理,逐一落实公司、项目部、班组和岗位的管控责任
第14题
A. 企业要组织专家和全体员工,采取安全绩效奖惩等有效措施,全方位、全过程辨识施工工艺、设备设施、作业环境、人员行为和管理体系等方面存在的安全风险,做到系统、全面、无遗漏,并持续更新完善
B. 企业应当组织管理、技术、岗位操作等相关人员,对施工工艺、设备设施、作业环境、人员行为和管理体系等方面存在的安全风险进行全面、系统辨识
C. 企业要从组织、制度、技术、应急等方面对安全风险进行有效管控
D. 对存在一般以上安全风险的分部分项工程、作业场所、设备设施、危险岗位,要通过隔离危险源、采取技术手段、实施个体防护、设置监控设施等措施,达到回避、降低和监测风险的目的
E. 要对安全风险统一进行管理,逐一落实公司、项目部、班组和岗位的管控责任
第15题
A. 企业要组织专家和全体员工,采取安全绩效奖惩等有效措施,全方位、全过程辨识施工工艺、设备设施、作业环境、人员行为和管理体系等方面存在的安全风险,做到系统、全面、无遗漏,并持续更新完善
B. 企业应当组织管理、技术、岗位操作等相关人员,对施工工艺、设备设施、作业环境、人员行为和管理体系等方面存在的安全风险进行全面、系统辨识
C. 企业要从组织、制度、技术、应急等方面对安全风险进行有效管控
D. 对存在一般以上安全风险的分部分项工程、作业场所、设备设施、危险岗位,要通过隔离危险源、采取技术手段、实施个体防护、设置监控设施等措施,达到回避、降低和监测风险的目的
E. 要对安全风险统一进行管理,逐一落实公司、项目部、班组和岗位的管控责任
第16题
A. 企业要组织专家和全体员工,采取安全绩效奖惩等有效措施,全方位、全过程辨识施工工艺、设备设施、作业环境、人员行为和管理体系等方面存在的安全风险,做到系统、全面、无遗漏,并持续更新完善
B. 企业应当组织管理、技术、岗位操作等相关人员,对施工工艺、设备设施、作业环境、人员行为和管理体系等方面存在的安全风险进行全面、系统辨识
C. 企业要从组织、制度、技术、应急等方面对安全风险进行有效管控
D. 对存在一般以上安全风险的分部分项工程、作业场所、设备设施、危险岗位,要通过隔离危险源、采取技术手段、实施个体防护、设置监控设施等措施,达到回避、降低和监测风险的目的
E. 要对安全风险统一进行管理,逐一落实公司、项目部、班组和岗位的管控责任
第17题
A. 企业要组织专家和全体员工,采取安全绩效奖惩等有效措施,全方位、全过程辨识施工工艺、设备设施、作业环境、人员行为和管理体系等方面存在的安全风险,做到系统、全面、无遗漏,并持续更新完善
B. 企业应当组织管理、技术、岗位操作等相关人员,对施工工艺、设备设施、作业环境、人员行为和管理体系等方面存在的安全风险进行全面、系统辨识
C. 企业要从组织、制度、技术、应急等方面对安全风险进行有效管控
D. 对存在一般以上安全风险的分部分项工程、作业场所、设备设施、危险岗位,要通过隔离危险源、采取技术手段、实施个体防护、设置监控设施等措施,达到回避、降低和监测风险的目的
E. 要对安全风险统一进行管理,逐一落实公司、项目部、班组和岗位的管控责任
第18题
A. 企业要组织专家和全体员工,采取安全绩效奖惩等有效措施,全方位、全过程辨识施工工艺、设备设施、作业环境、人员行为和管理体系等方面存在的安全风险,做到系统、全面、无遗漏,并持续更新完善
B. 企业应当组织管理、技术、岗位操作等相关人员,对施工工艺、设备设施、作业环境、人员行为和管理体系等方面存在的安全风险进行全面、系统辨识
C. 企业要从组织、制度、技术、应急等方面对安全风险进行有效管控
D. 对存在一般以上安全风险的分部分项工程、作业场所、设备设施、危险岗位,要通过隔离危险源、采取技术手段、实施个体防护、设置监控设施等措施,达到回避、降低和监测风险的目的
E. 要对安全风险统一进行管理,逐一落实公司、项目部、班组和岗位的管控责任
第19题
A. 根据董事会的风险管理战略,制定与公司发展战略.整体风险承受能力相匹配的风险管理制度,并确保风险管理制度得以全面.有效执行
B. 在董事会授权范围内批准重大事件.重大决策的风险评估意见和重大风险的解决方案,并按章程或董事会相关规定履行报告程序
C. 根据公司风险管理战略和各职能部门与业务单元职责分工,组织实施风险解决方案
D. 确定公司风险管理总体目标,制定公司风险管理战略和风险应对策略
第20题
A. 基金管理公司根据相关法律法规建立一套完整的合规风险控制体系管理制度
B. 风险管理是投资流程中的最后一环
C. 基金管理公司通常会成立风险管理委员会
D. 风险管理的任务也不仅是风控和合规部门的职责,也是投资.市场.运营等各部门的工作的一部分
第21题
A. 危险源可能导致的职业健康安全风险之外的其他风险
B. 职业健康安全管理体系相关过程管理方面的不确定性的影响
C. 除工作人员的职业健康安全风险外,其他方面的涉及安全和健康的风险
D. 产品质量涉及的安全和健康风险
第22题
A. 危险源可能导致的职业健康安全风险之外的其他风险
B. 职业健康安全管理体系相关过程管理方面的不确定性的影响
C. 除工作人员的职业健康安全风险外,其他方面的涉及安全和健康的风险
D. 产品质量涉及的安全和健康风险
第23题
A. 危险源可能导致的职业健康安全风险之外的其他风险
B. 职业健康安全管理体系相关过程管理方面的不确定性的影响
C. 除工作人员的职业健康安全风险外,其他方面的涉及安全和健康的风险
D. 产品质量涉及的安全和健康风险
第24题
A. 危险源可能导致的职业健康安全风险之外的其他风险
B. 职业健康安全管理体系相关过程管理方面的不确定性的影响
C. 除工作人员的职业健康安全风险外,其他方面的涉及安全和健康的风险
D. 产品质量涉及的安全和健康风险
第25题
A. 危险源可能导致的职业健康安全风险之外的其他风险
B. 职业健康安全管理体系相关过程管理方面的不确定性的影响
C. 除工作人员的职业健康安全风险外,其他方面的涉及安全和健康的风险
D. 产品质量涉及的安全和健康风险
第26题
A. 危险源可能导致的职业健康安全风险之外的其他风险
B. 职业健康安全管理体系相关过程管理方面的不确定性的影响
C. 除工作人员的职业健康安全风险外,其他方面的涉及安全和健康的风险
D. 产品质量涉及的安全和健康风险
第27题
A. 合规风险不能简单视同于操作风险.声誉风险和道德风险
B. 大量的操作风险主要表现在操作环节和操作人员身上
C. 操作风险是指由基金管理人经营.管理及其他行为或外部事件导致利益相关方对公司负面评价的风险
D. 道德风险是指基金管理人员工为谋求私利故意采取不利于公司和行业的行为导致的风险
第28题
A. 风险是指结果的不确定性或损失发生的可能性
B. 危险是指使得损失事件更易于发生,或者一旦发生后果会更加严重的因素和环境
C. 危险是影响风险的环境性因素,但不是导致风险增加的原因
D. 风险是危险的结果,要管理好风险需要降低和消除危险
第29题
A. 建立并完善企业的安全管理政策和组织结构,包括制订主要的安全目标以及评价管理成效
B. 计划、量测、总结和评审安全工作,以满足法律要求并且最大限度地降低各种风险
C. 制定安全技术标准
D. 保证计划的有效实施并且报告安全业绩
E. 促进企业内员工的交流
第30题
A. 建立并完善企业的安全管理政策和组织结构,包括制订主要的安全目标以及评价管理成效
B. 计划、量测、总结和评审安全工作,以满足法律要求并且最大限度地降低各种风险
C. 制定安全技术标准
D. 保证计划的有效实施并且报告安全业绩
E. 促进企业内员工的交流
第31题
A. 建立并完善企业的安全管理政策和组织结构,包括制订主要的安全目标以及评价管理成效
B. 计划、量测、总结和评审安全工作,以满足法律要求并且最大限度地降低各种风险
C. 制定安全技术标准
D. 保证计划的有效实施并且报告安全业绩
E. 促进企业内员工的交流
第32题
A. 建立并完善企业的安全管理政策和组织结构,包括制订主要的安全目标以及评价管理成效
B. 计划、量测、总结和评审安全工作,以满足法律要求并且最大限度地降低各种风险
C. 制定安全技术标准
D. 保证计划的有效实施并且报告安全业绩
E. 促进企业内员工的交流
第33题
A. 建立并完善企业的安全管理政策和组织结构,包括制订主要的安全目标以及评价管理成效
B. 计划、量测、总结和评审安全工作,以满足法律要求并且最大限度地降低各种风险
C. 制定安全技术标准
D. 保证计划的有效实施并且报告安全业绩
E. 促进企业内员工的交流
第34题
A. 建立并完善企业的安全管理政策和组织结构,包括制订主要的安全目标以及评价管理成效
B. 计划、量测、总结和评审安全工作,以满足法律要求并且最大限度地降低各种风险
C. 制定安全技术标准
D. 保证计划的有效实施并且报告安全业绩
E. 促进企业内员工的交流
第35题
A. 建立并完善企业的安全管理政策和组织结构,包括制订主要的安全目标以及评价管理成效
B. 计划、量测、总结和评审安全工作,以满足法律要求并且最大限度地降低各种风险
C. 制定安全技术标准
D. 保证计划的有效实施并且报告安全业绩
E. 促进企业内员工的交流
第36题
A. 建立并完善企业的安全管理政策和组织结构,包括制订主要的安全目标以及评价管理成效
B. 计划、量测、总结和评审安全工作,以满足法律要求并且最大限度地降低各种风险
C. 制定安全技术标准
D. 保证计划的有效实施并且报告安全业绩
E. 促进企业内员工的交流
第37题
A. 建立并完善企业的安全管理政策和组织结构,包括制订主要的安全目标以及评价管理成效
B. 计划、量测、总结和评审安全工作,以满足法律要求并且最大限度地降低各种风险
C. 制定安全技术标准
D. 保证计划的有效实施并且报告安全业绩
E. 促进企业内员工的交流
第38题
A. 建立并完善企业的安全管理政策和组织结构,包括制订主要的安全目标以及评价管理成效
B. 计划、量测、总结和评审安全工作,以满足法律要求并且最大限度地降低各种风险
C. 制定安全技术标准
D. 保证计划的有效实施并且报告安全业绩
E. 促进企业内员工的交流
第39题
A. 建立并完善企业的安全管理政策和组织结构,包括制订主要的安全目标以及评价管理成效
B. 计划、量测、总结和评审安全工作,以满足法律要求并且最大限度地降低各种风险
C. 制定安全技术标准
D. 保证计划的有效实施并且报告安全业绩
E. 促进企业内员工的交流
第40题
A. 建立并完善企业的安全管理政策和组织结构,包括制订主要的安全目标以及评价管理成效
B. 计划、量测、总结和评审安全工作,以满足法律要求并且最大限度地降低各种风险
C. 制定安全技术标准
D. 保证计划的有效实施并且报告安全业绩
E. 促进企业内员工的交流
第41题
A. 要根据现有的风险管理政策来决定需要对冲的风险的量
B. 要识别现有的风险暴露、风险因子,并进行风险度量
C. 形成风险对冲计划,执行计划并及时监控和调整
D. 根据风险因子的属性选择合适的场内金融工具,并根据所需要对冲的风险量来确定所需要建立的场内金融工具的持仓量
第43题
A. 在最小方差前沿最左边的拐点处会有一条与纵轴平行的直线与最小方差前沿相切,只有一个交点(切点C),这个切点叫作全局最小方差组合
B. 全局最小方差组合是所有资产组合中风险最小的一个组合
C. 上半部分的点在风险水平一定的情况下,具有更高的期望收益率
D. 最小方差前沿只有下半部分是有效的
第44题
A. 1.在进行管理体系策划时,不需要考虑哪些因素,来确定需要应对的风险与机遇。()
B. 2.在进行管理组织策划时,为了确定与体系及与其有关的风险和机遇,组织不应该()。
C. 3.在策划过程中,组织应结合组织及其过程或职业健康安全管理体系的变更来确定和评价与职业健康安全管理体系预期结果有关的风险和机遇。对于所策划的变更,无论是永久性的还是临时性的,这种评价均应在变更实施前进行。()
D. 4.在进行措施的策划时,所应考虑的措施中,不正确的是()。
第45题
A. 1.在进行管理体系策划时,不需要考虑哪些因素,来确定需要应对的风险与机遇。()
B. 2.在进行管理组织策划时,为了确定与体系及与其有关的风险和机遇,组织不应该()。
C. 3.在策划过程中,组织应结合组织及其过程或职业健康安全管理体系的变更来确定和评价与职业健康安全管理体系预期结果有关的风险和机遇。对于所策划的变更,无论是永久性的还是临时性的,这种评价均应在变更实施前进行。()
D. 4.在进行措施的策划时,所应考虑的措施中,不正确的是()。
第46题
A. 1.在进行管理体系策划时,不需要考虑哪些因素,来确定需要应对的风险与机遇。()
B. 2.在进行管理组织策划时,为了确定与体系及与其有关的风险和机遇,组织不应该()。
C. 3.在策划过程中,组织应结合组织及其过程或职业健康安全管理体系的变更来确定和评价与职业健康安全管理体系预期结果有关的风险和机遇。对于所策划的变更,无论是永久性的还是临时性的,这种评价均应在变更实施前进行。()
D. 4.在进行措施的策划时,所应考虑的措施中,不正确的是()。
第47题
A. 1.在进行管理体系策划时,不需要考虑哪些因素,来确定需要应对的风险与机遇。()
B. 2.在进行管理组织策划时,为了确定与体系及与其有关的风险和机遇,组织不应该()。
C. 3.在策划过程中,组织应结合组织及其过程或职业健康安全管理体系的变更来确定和评价与职业健康安全管理体系预期结果有关的风险和机遇。对于所策划的变更,无论是永久性的还是临时性的,这种评价均应在变更实施前进行。()
D. 4.在进行措施的策划时,所应考虑的措施中,不正确的是()。
第48题
A. 1.在进行管理体系策划时,不需要考虑哪些因素,来确定需要应对的风险与机遇。()
B. 2.在进行管理组织策划时,为了确定与体系及与其有关的风险和机遇,组织不应该()。
C. 3.在策划过程中,组织应结合组织及其过程或职业健康安全管理体系的变更来确定和评价与职业健康安全管理体系预期结果有关的风险和机遇。对于所策划的变更,无论是永久性的还是临时性的,这种评价均应在变更实施前进行。()
D. 4.在进行措施的策划时,所应考虑的措施中,不正确的是()。
第49题
A. 1.在进行管理体系策划时,不需要考虑哪些因素,来确定需要应对的风险与机遇。()
B. 2.在进行管理组织策划时,为了确定与体系及与其有关的风险和机遇,组织不应该()。
C. 3.在策划过程中,组织应结合组织及其过程或职业健康安全管理体系的变更来确定和评价与职业健康安全管理体系预期结果有关的风险和机遇。对于所策划的变更,无论是永久性的还是临时性的,这种评价均应在变更实施前进行。()
D. 4.在进行措施的策划时,所应考虑的措施中,不正确的是()。
第50题
A. A建立并完善企业的安全管理政策和组织结构,包括制定主要的安全目标以及评价管理成效
B. B计划,测量,总结和评审安全工作,以满足法律要求并且最大限度地降低各种风险
C. C制定安全技术标准
D. D保证计划的有效实施并且报告安全业绩
E. E促进企业内员工地交流
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