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首页>试题列表>事故隐患治理方案包括()等内容。
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事故隐患治理方案包括()等内容。

A. 治理的目标和任务

B. 采取的方法和措施

C. 经费和物资的落实

D. 负责治理的机构和人员

E. 治理的时限和要求

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第1题

事故隐患治理方案包括()等内容。

A. 治理的目标和任务

B. 采取的方法和措施

C. 经费和物资的落实

D. 负责治理的机构和人员

E. 治理的时限和要求

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第2题

事故隐患治理方案包括()等内容。

A. 治理的目标和任务

B. 采取的方法和措施

C. 经费和物资的落实

D. 负责治理的机构和人员

E. 治理的时限和要求

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第3题

事故隐患治理方案包括()等内容。

A. 治理的目标和任务

B. 采取的方法和措施

C. 经费和物资的落实

D. 负责治理的机构和人员

E. 治理的时限和要求

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第4题

依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,下列关于重大事故隐患治理方案的说法,正确的是()。

A. 隐患治理方案中应包括治理的经费和物资情况

B. 隐患治理方案中应包括隐患的现状情况

C. 隐患治理方案由隐患所在车间负责人组织实施

D. 对于仅造成局部停产的事故隐患可不制定事故隐患治理方案

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第5题

依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,下列关于重大事故隐患治理方案的说法,正确的是()。

A. 隐患治理方案中应包括治理的经费和物资情况

B. 隐患治理方案中应包括隐患的现状情况

C. 隐患治理方案由隐患所在车间负责人组织实施

D. 对于仅造成局部停产的事故隐患可不制定事故隐患治理方案

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第6题

重大事故隐患治理方案应当包括()内容。

A. 治理的目标和任务、采取的方法和措施

B. 经费和物资的落实

C. 负责治理的机构和人员、治理的时限和要求

D. 安全措施和应急预案

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第7题

重大事故隐患治理方案的内容应当包括()

A. 治理的目标和任务

B. 采取的方法和措施

C. 经费和物资的落实

D. 负责治理的机构和人员

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第8题

重大事故隐患治理方案的内容应当包括()

A. 治理的目标和任务

B. 采取的方法和措施

C. 经费和物资的落实

D. 负责治理的机构和人员

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第9题

重大事故隐患治理方案的内容应当包括()

A. 治理的目标和任务

B. 采取的方法和措施

C. 经费和物资的落实

D. 负责治理的机构和人员

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第10题

重大事故隐患治理方案的内容应当包括()

A. 治理的目标和任务

B. 采取的方法和措施

C. 经费和物资的落实

D. 负责治理的机构和人员

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第11题

重大事故隐患治理方案的内容应当包括()

A. 治理的目标和任务

B. 采取的方法和措施

C. 经费和物资的落实

D. 负责治理的机构和人员

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第12题

重大事故隐患治理方案的内容应当包括()

A. 治理的目标和任务

B. 采取的方法和措施

C. 经费和物资的落实

D. 负责治理的机构和人员

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第13题

重大事故隐患治理方案应当包括哪些内容:()。

A. 治理的目标和任务、采取的方法和措施

B. 经费和物资的落实

C. 负责治理的机构和人员、治理的时限和要求

D. 安全措施和应急预案

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第14题

重大事故隐患治理方案的内容不包括的是()。

A. 治理的目标和任务

B. 采取的方法和措施

C. 事故隐患的预警制度

D. 治理的时限和要求

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第15题

重大事故隐患治理方案的内容不包括的是()。

A. 治理的目标和任务

B. 采取的方法和措施

C. 事故隐患的预警制度

D. 治理的时限和要求

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第16题

重大事故隐患治理方案应当包括以下哪些内容()?

A. 治理的目标、任务和时限

B. 采取的方法、措施和要求

C. 负责治理的机构和人员

D. 经费、物资的落实

E. 安全措施和应急预案

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第17题

重大事故隐患治理方案应当包括以下哪些内容()?

A. 治理的目标、任务和时限

B. 采取的方法、措施和要求

C. 负责治理的机构和人员

D. 经费、物资的落实

E. 安全措施和应急预案

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第18题

重大事故隐患治理方案应当包括以下哪些内容()?

A. 治理的目标、任务和时限

B. 采取的方法、措施和要求

C. 负责治理的机构和人员

D. 经费、物资的落实

E. 安全措施和应急预案

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第19题

重大事故隐患治理方案应当包括以下哪些内容()?

A. 治理的目标、任务和时限

B. 采取的方法、措施和要求

C. 负责治理的机构和人员

D. 经费、物资的落实

E. 安全措施和应急预案

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第20题

重大事故隐患治理方案应当包括以下哪些内容()?

A. 治理的目标、任务和时限

B. 采取的方法、措施和要求

C. 负责治理的机构和人员

D. 经费、物资的落实

E. 安全措施和应急预案

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第21题

重大事故隐患治理方案应当包括以下哪些内容()?

A. 治理的目标、任务和时限

B. 采取的方法、措施和要求

C. 负责治理的机构和人员

D. 经费、物资的落实

E. 安全措施和应急预案

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第22题

对于重大事故隐患,由生产经营单位主要负责人组织制定并实施事故隐患治理方案。重大事故隐患治理方案应当包括()内容。

A. 治理的目标和任务

B. 采取的方法和措施

C. 安全措施和应急预案

D. 隐患的危害程度和整改难易程度分析

E. 治理的时限和要求

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第23题

对于重大事故隐患,由生产经营单位主要负责人组织制定并实施事故隐患治理方案。重大事故隐患治理方案应当包括()内容。

A. 治理的目标和任务

B. 采取的方法和措施

C. 安全措施和应急预案

D. 隐患的危害程度和整改难易程度分析

E. 治理的时限和要求

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第24题

对于重大事故隐患,由生产经营单位主要负责人组织制定并实施事故隐患治理方案。重大事故隐患治理方案应当包括()内容。

A. 治理的目标和任务

B. 采取的方法和措施

C. 安全措施和应急预案

D. 隐患的危害程度和整改难易程度分析

E. 治理的时限和要求

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第25题

下列哪些属于重大事故隐患治理方案应包括的内容?

A. 重大事故隐患描述

B. 治理的目标和任务

C. 隐患治理程度

D. 安全措施和应急预案

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第26题

依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,重大事故隐患治理方案不包括以下哪些内容()

A. 编制依据

B. 采取的方法、措施和要求

C. 安全措施和应急预案

D. 经费、物资的落实

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第27题

依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,重大事故隐患治理方案不包括以下哪些内容()

A. 编制依据

B. 采取的方法、措施和要求

C. 安全措施和应急预案

D. 经费、物资的落实

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第28题

依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,重大事故隐患治理方案不包括以下哪些内容()

A. 编制依据

B. 采取的方法、措施和要求

C. 安全措施和应急预案

D. 经费、物资的落实

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第29题

依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,重大事故隐患治理方案不包括以下哪些内容()

A. 编制依据

B. 采取的方法、措施和要求

C. 安全措施和应急预案

D. 经费、物资的落实

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第30题

依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,重大事故隐患治理方案不包括以下哪些内容()

A. 编制依据

B. 采取的方法、措施和要求

C. 安全措施和应急预案

D. 经费、物资的落实

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第31题

依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,重大事故隐患治理方案不包括以下哪些内容()

A. 编制依据

B. 采取的方法、措施和要求

C. 安全措施和应急预案

D. 经费、物资的落实

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第32题

危险性较大的分部分项工程专项施工方案是指施工单位在编制()的基础上,针对危险性较大的分部分项工程单独编制的安全技术措施文件。

A. 事故隐患排查方案

B. 应急预案

C. 事故隐患治理方案

D. 施工组织(总)设计

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第33题

危险性较大的分部分项工程专项施工方案是指施工单位在编制()的基础上,针对危险性较大的分部分项工程单独编制的安全技术措施文件。

A. 事故隐患排查方案

B. 应急预案

C. 事故隐患治理方案

D. 施工组织(总)设计

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第34题

危险性较大的分部分项工程专项施工方案是指施工单位在编制()的基础上,针对危险性较大的分部分项工程单独编制的安全技术措施文件。

A. 事故隐患排查方案

B. 应急预案

C. 事故隐患治理方案

D. 施工组织(总)设计

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第35题

危险性较大的分部分项工程专项施工方案是指施工单位在编制()的基础上,针对危险性较大的分部分项工程单独编制的安全技术措施文件。

A. 事故隐患排查方案

B. 应急预案

C. 事故隐患治理方案

D. 施工组织(总)设计

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第36题

危险性较大的分部分项工程专项施工方案是指施工单位在编制()的基础上,针对危险性较大的分部分项工程单独编制的安全技术措施文件。

A. 事故隐患排查方案

B. 应急预案

C. 事故隐患治理方案

D. 施工组织(总)设计

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第37题

危险性较大的分部分项工程专项施工方案是指施工单位在编制()的基础上,针对危险性较大的分部分项工程单独编制的安全技术措施文件。

A. 事故隐患排查方案

B. 应急预案

C. 事故隐患治理方案

D. 施工组织(总)设计

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第38题

依据《危险性较大的分部分项工程安全管理规定》,危险性较大的分部分项工程安全专项施工方案是指施工单位在编制()的基础上,针对危险性较大的分部分项工程单独编制的安全技术措施文件。

A. 事故隐患排查方案

B. 应急预案

C. 事故隐患治理方案

D. 施工组织(总)设计

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第39题

依据《危险性较大的分部分项工程安全管理规定》,危险性较大的分部分项工程安全专项施工方案是指施工单位在编制()的基础上,针对危险性较大的分部分项工程单独编制的安全技术措施文件。

A. 事故隐患排查方案

B. 应急预案

C. 事故隐患治理方案

D. 施工组织(总)设计

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第40题

依据《危险性较大的分部分项工程安全管理规定》,危险性较大的分部分项工程安全专项施工方案是指施工单位在编制()的基础上,针对危险性较大的分部分项工程单独编制的安全技术措施文件。

A. 事故隐患排查方案

B. 应急预案

C. 事故隐患治理方案

D. 施工组织(总)设计

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第41题

依据《危险性较大的分部分项工程安全管理规定》,危险性较大的分部分项工程安全专项施工方案是指施工单位在编制()的基础上,针对危险性较大的分部分项工程单独编制的安全技术措施文件。

A. 事故隐患排查方案

B. 应急预案

C. 事故隐患治理方案

D. 施工组织(总)设计

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第42题

依据《危险性较大的分部分项工程安全管理规定》,危险性较大的分部分项工程安全专项施工方案是指施工单位在编制()的基础上,针对危险性较大的分部分项工程单独编制的安全技术措施文件。

A. 事故隐患排查方案

B. 应急预案

C. 事故隐患治理方案

D. 施工组织(总)设计

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第43题

依据《危险性较大的分部分项工程安全管理规定》,危险性较大的分部分项工程安全专项施工方案是指施工单位在编制()的基础上,针对危险性较大的分部分项工程单独编制的安全技术措施文件。

A. 事故隐患排查方案

B. 应急预案

C. 事故隐患治理方案

D. 施工组织(总)设计

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第44题

生产经营单位违反《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,下列哪些行为,由安全监管监察部门给予警告,并处三万元以下的罚款:()。

A. 未建立安全生产事故隐患排查治理等各项制度的

B. 未按规定上报事故隐患排查治理统计分析表的

C. 制定事故隐患治理方案的

D. 重大事故隐患不报或者未及时报告的

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第45题

根据安监总局印发的《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,事故隐患治理方案的内容应当包括()。

A. 治理的目标和任务

B. 采取的方法和措施

C. 经费和物资的落实

D. 负责治理的机构和人员

E. 治理的时限和要求

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第46题

根据安监总局印发的《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,事故隐患治理方案的内容应当包括()。

A. 治理的目标和任务

B. 采取的方法和措施

C. 经费和物资的落实

D. 负责治理的机构和人员

E. 治理的时限和要求

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第47题

根据安监总局印发的《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,事故隐患治理方案的内容应当包括()。

A. 治理的目标和任务

B. 采取的方法和措施

C. 经费和物资的落实

D. 负责治理的机构和人员

E. 治理的时限和要求

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第48题

根据安监总局印发的《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,事故隐患治理方案的内容应当包括()。

A. 治理的目标和任务

B. 采取的方法和措施

C. 经费和物资的落实

D. 负责治理的机构和人员

E. 治理的时限和要求

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第49题

根据安监总局印发的《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,事故隐患治理方案的内容应当包括()。

A. 治理的目标和任务

B. 采取的方法和措施

C. 经费和物资的落实

D. 负责治理的机构和人员

E. 治理的时限和要求

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第50题

根据安监总局印发的《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》,事故隐患治理方案的内容应当包括()。

A. 治理的目标和任务

B. 采取的方法和措施

C. 经费和物资的落实

D. 负责治理的机构和人员

E. 治理的时限和要求

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下列法律法规中,第一次详细规定各参建单位的安全责任以及政府部门监管责任的是()。 心理学研究表明,一种良好的安全行为习惯的形成,需要()次行为的反复。 某公司董事长由上一级单位总经理张某兼任,张某长期在外地,不负责该公司日常运作。该公司总经理安某在国外脱产学习,期间日常工作由常务副总经理徐某负责,分管安全生产工作的副总经理姚某协助其工作。根据安全生产法有关规定,此期间对该公司的安全生产工作全面负责的人是()。 重大隐患排查治理的责任主体是()。 在安全生产管理长效机制建构中,事故持续高发的阶段是()。 根据特殊条件作业规定,()级以上大风应该停止高处作业。 许多人很崇尚言论自由,以为言论自由就可以解决思想自由的问题,实际上,言论表达的自由并不必然走向思想自由,假如我们观察网络媒体上的有些表达,就会发现它存在着一种极端化的趋势,严谨的人不一定参与表达和讨论,同时网络媒体上有许多非理性的谩骂和恶意攻击等等,结果虽然言论自由了,但一个人的思想表达很容易遭到围攻,这不是思想自由,仅仅是言论自由而已,这段文字意在强调()。 虚拟人力资源管理是指以合作关系为基础,充分利用现代信息网络技术,帮助企业获取、发展和筹划智力和劳力资本的一种人力资源管理办法,它可以满足企业管理虚拟化发展的要求,将大量的人力资源管理活动外部化或由员工实现自主管理,企业从而可以将主要精力放在核心人力资源管理方面,提高人力资源管理效率,根据上述定义,下列选项不属于虚拟人力资源管理的是()。 2014年12月1日开始实施的新《安全生产法》规定,因发生生产安全事故,最高罚款可以达到()。 “破窗理论”反映出人类行为中所具有的()。
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