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[多选题]

施工企业应根据施工管理和环境特征,组织各管理层制订应急救援预案,应包括下列内容:()。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法

E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第1题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括下列（）内容。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 安全事故管理程序

C. 应急救援组织机构与人员及职工分工、联系方式

D. 应急救援设备和器材的调用程序

E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第2题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括下列（）内容。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 安全事故管理程序

C. 应急救援组织机构与人员及职工分工、联系方式

D. 应急救援设备和器材的调用程序

E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第3题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括下列（）内容。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 安全事故管理程序

C. 应急救援组织机构与人员及职工分工、联系方式

D. 应急救援设备和器材的调用程序

E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第4题

施工企业应根据施工管理和环境特征,组织各管理层制订应急救援预案,应包括下列内容:()。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法

E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第5题

施工企业应根据施工管理和环境特征,组织各管理层制订应急救援预案,应包括下列内容:()。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

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D. 与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法

E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第6题

施工企业应根据施工管理和环境特征,组织各管理层制订应急救援预案,应包括下列内容:()。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

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E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第7题

施工企业应根据施工管理和环境特征,组织各管理层制订应急救援预案,应包括下列内容:()。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法

E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第8题

施工企业应根据施工管理和环境特征,组织各管理层制订应急救援预案,应包括下列内容:()。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法

E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第9题

施工企业应根据施工管理和环境特征,组织各管理层制订应急救援预案,应包括下列内容:()。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

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E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第10题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括下列（）内容。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 安全事故管理程序

C. 应急救援组织机构与人员及职工分工、联系方式

D. 应急救援设备和器材的调用程序

E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第11题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括下列（）内容。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 安全事故管理程序

C. 应急救援组织机构与人员及职工分工、联系方式

D. 应急救援设备和器材的调用程序

E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第12题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括下列（）内容。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 安全事故管理程序

C. 应急救援组织机构与人员及职工分工、联系方式

D. 应急救援设备和器材的调用程序

E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第13题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括（）内容。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法

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第14题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括（）内容。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法

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第15题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括（）内容。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

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D. 与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法

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第16题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括（）内容。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

C. 应急救援设备和器材的调用程序

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第17题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括（）内容。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法

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第18题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括（）内容。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

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D. 与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法

E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第19题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括（）内容。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法

E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第20题

建筑施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，内容应包括（）

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员职责分工

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

E. 向上级政府部门汇报程序

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第21题

建筑施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，内容应包括（）

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员职责分工

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

E. 向上级政府部门汇报程序

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第22题

建筑施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，内容应包括（）

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员职责分工

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

E. 向上级政府部门汇报程序

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第23题

建筑施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，内容应包括：（）。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员职责分工

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

E. 疏散通道平面布置

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第24题

建筑施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，内容应包括（）

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员职责分工

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

E. 向上级政府部门汇报程序

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第25题

建筑施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，内容应包括()

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员职责分工

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

E. 向上级政府部门汇报程序

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第26题

建筑施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，内容应包括：（）。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员职责分工

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

E. 疏散通道平面布置

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第27题

建筑施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，内容应包括()

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员职责分工

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

E. 向上级政府部门汇报程序

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第28题

建筑施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，内容应包括：（）。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员职责分工

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

E. 疏散通道平面布置

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第29题

建筑施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，内容应包括()

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员职责分工

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

E. 向上级政府部门汇报程序

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第30题

建筑施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，内容应包括：（）。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员职责分工

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第31题

建筑施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，内容应包括()

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员职责分工

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第32题

建筑施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，内容应包括：（）。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员职责分工

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

E. 疏散通道平面布置

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第33题

建筑施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，内容应包括()

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员职责分工

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第34题

建筑施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，内容应包括：（）。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员职责分工

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

E. 疏散通道平面布置

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第35题

建筑施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，内容应包括()

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员职责分工

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

E. 向上级政府部门汇报程序

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第36题

建筑施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，内容应包括：（）。

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员职责分工

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

E. 疏散通道平面布置

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第37题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括（）:

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法

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第38题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括（）:

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法

E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第39题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括（）:

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法

E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第40题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括（）:

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法

E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第41题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括（）:

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法

E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第42题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括（）:

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法

E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第43题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括（）：

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法

E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第44题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括（）：

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

C. 应急救援设备和器材的调用程序

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第45题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括（）：

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

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D. 与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法

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第46题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括（）：

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法

E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第47题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括（）：

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

C. 应急救援设备和器材的调用程序

D. 与企业内部相关职能部门和外部政府、消防、抢险、医疗等相关单位与部门的信息报告、联系方法

E. 抢险急救的组织、现场保护、人员撤离及疏散等活动的具体安排

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第48题

施工企业应根据施工管理和环境特征，组织各管理层制订应急救援预案，应包括（）：

A. 紧急情况、事故类型及特征分析

B. 应急救援组织机构与人员及职责分工、联系方式

C. 应急救援设备和器材的调用程序

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第49题

关于应急救援管理，下列说法正确的是（）：

A. 施工企业应建立应急物资保障体系，应明确应急设备和器材配备、储存的场所和数量

B. 施工企业应建立应急救援组织机构，并应组织救援队伍，同时应定期进行演练调整等日常管理

C. 施工企业各管理层应对全体从业人员进行应急救援预案的培训和交底

D. 施工企业应根据应急救援预案，定期组织专项应急演练

E. 应针对演练、实战的结果，对应急预案的适宜性和可操作性组织评价，必要时应进行修改和完善

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第50题

关于应急救援管理，下列说法正确的是（）：

A. 施工企业应建立应急物资保障体系，应明确应急设备和器材配备、储存的场所和数量

B. 施工企业应建立应急救援组织机构，并应组织救援队伍，同时应定期进行演练调整等日常管理

C. 施工企业各管理层应对全体从业人员进行应急救援预案的培训和交底

D. 施工企业应根据应急救援预案，定期组织专项应急演练

E. 应针对演练、实战的结果，对应急预案的适宜性和可操作性组织评价，必要时应进行修改和完善

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