编制好的安全技术措施项目要组织实施，项目计划落实到各有关部门和下属单位后，计划部门应定期检查

A. 正确

B. 错误

A. 正确

B. 错误

A. 正确

B. 错误

A. 正确

B. 错误

A. 正确

B. 错误

A. 正确

B. 错误

A. 分部（分项）工程或专项工程施工进度计划应按照施工安排并结合建设单位的施工进度计划进行编制

B. 施工进度计划的编制应内容全面、安排合理、科学实用，在进度计划中应反映出各施工区段或各工序之间的搭接关系、施工期限和开始、结束时间

C. 施工进度计划应能体现和落实总体进度计划的目标控制要求

D. 通过编制分部（分项）工程或专项工程进度计划进而体现总进度计划的合理性

A. 工程项目部在施工前应编制施工组织设计，施工组织设计应针对工程特点、施工工艺制定安全技术措施；

B. 危险性较大的分部分项工程应按规定编制安全专项施工方案，专项施工方案应有针对性，并按有关规定进行设计计算；

C. 超过一定规模危险性较大的分部分项工程，建设单位应组织专家对专项施工方案进行论证；

D. 施工组织设计、安全专项施工方案，应由有关部门审核，施工单位技术负责人、监理单位项目总监批准；

A. 工程项目部在施工前应编制施工组织设计，施工组织设计应针对工程特点、施工工艺制定安全技术措施；

B. 危险性较大的分部分项工程应按规定编制安全专项施工方案，专项施工方案应有针对性，并按有关规定进行设计计算；

C. 超过一定规模危险性较大的分部分项工程，建设单位应组织专家对专项施工方案进行论证；

D. 施工组织设计、安全专项施工方案，应由有关部门审核，施工单位技术负责人、监理单位项目总监批准；

A. 工程项目部在施工前应编制施工组织设计，施工组织设计应针对工程特点、施工工艺制定安全技术措施；

B. 危险性较大的分部分项工程应按规定编制安全专项施工方案，专项施工方案应有针对性，并按有关规定进行设计计算；

C. 超过一定规模危险性较大的分部分项工程，建设单位应组织专家对专项施工方案进行论证；

D. 施工组织设计、安全专项施工方案，应由有关部门审核，施工单位技术负责人、监理单位项目总监批准；

A. 工程项目部在施工前应编制施工组织设计，施工组织设计应针对工程特点、施工工艺制定安全技术措施；

B. 危险性较大的分部分项工程应按规定编制安全专项施工方案，专项施工方案应有针对性，并按有关规定进行设计计算；

C. 超过一定规模危险性较大的分部分项工程，建设单位应组织专家对专项施工方案进行论证；

D. 施工组织设计、安全专项施工方案，应由有关部门审核，施工单位技术负责人、监理单位项目总监批准；

A. 工程项目部在施工前应编制施工组织设计，施工组织设计应针对工程特点、施工工艺制定安全技术措施；

B. 危险性较大的分部分项工程应按规定编制安全专项施工方案，专项施工方案应有针对性，并按有关规定进行设计计算；

C. 超过一定规模危险性较大的分部分项工程，建设单位应组织专家对专项施工方案进行论证；

D. 施工组织设计、安全专项施工方案，应由有关部门审核，施工单位技术负责人、监理单位项目总监批准；

A. 工程项目部在施工前应编制施工组织设计，施工组织设计应针对工程特点、施工工艺制定安全技术措施；

B. 危险性较大的分部分项工程应按规定编制安全专项施工方案，专项施工方案应有针对性，并按有关规定进行设计计算；

C. 超过一定规模危险性较大的分部分项工程，建设单位应组织专家对专项施工方案进行论证；

D. 施工组织设计、安全专项施工方案，应由有关部门审核，施工单位技术负责人、监理单位项目总监批准；

A. 实施规划由总承包企业编制

B. 实施规划由项目经理组织编制

C. 实施规划在施工项目开工后编制

D. 实施规划可以由具备相应要求的施工组织设计来替代

E. 实施规划指导的时间范畴是从投标开始到保修期结束

A. 实施规划由总承包企业编制

B. 实施规划由项目经理组织编制

C. 实施规划在施工项目开工后编制

D. 实施规划可以由具备相应要求的施工组织设计来替代

E. 实施规划指导的时间范畴是从投标开始到保修期结束

A. 实施规划由总承包企业编制

B. 实施规划由项目经理组织编制

C. 实施规划在施工项目开工后编制

D. 实施规划可以由具备相应要求的施工组织设计来替代

E. 实施规划指导的时间范畴是从投标开始到保修期结束

A. 确定安全目标

B. 建立管理组织机构

C. 制定项目部各级部门和人员的职责

D. 编制施工组织计划或质量计划

E. 在企业通过认证的质量管理体系的基础上结合本项目实际情况，分析质量控制程序等有关资料是否需要补充和完善

A. 领导编制和实施本企业中、长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施计划

B. 组织制定并落实企业各部门、各层次的安全生产责任制和消防安全责任制，健全和完善本企业的各项安全生产管理制度及奖惩办法

C. 领导制定年度和季节性施工计划时要确定指导性的安全技术方案

D. 保证企业安全技术措施费用的落实

E. 及时、如实报告发生的生产安全事故，在事故调查组的指导下，领导、组织本企业有关部门、人员，做好事故调查处理的具体工作，监督防范措施的制定和落实

A. 领导编制和实施本企业中、长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施计划

B. 组织制定并落实企业各部门、各层次的安全生产责任制和消防安全责任制，健全和完善本企业的各项安全生产管理制度及奖惩办法

C. 领导制定年度和季节性施工计划时要确定指导性的安全技术方案

D. 保证企业安全技术措施费用的落实

E. 及时、如实报告发生的生产安全事故，在事故调查组的指导下，领导、组织本企业有关部门、人员，做好事故调查处理的具体工作，监督防范措施的制定和落实

A. 组织制定并落实企业各部门、各层次的安全生产责任制和消防安全责任制，健全和完善本企业的各项安全生产管理制度及奖惩办法

B. 领导制定年度和季节性施工计划时要确定指导性的安全技术方案

C. 组织编制和审核批准施工组织设计、专项施工方案时应严格审查是否具备的安全技术措施及其可行性，并提出决定性意见

D. 领导编制和实施本企业中、长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施计划

E. 领导安全技术攻关活动，确定劳动保护研究项目并组织鉴定验收

A. 组织制定并落实企业各部门、各层次的安全生产责任制和消防安全责任制，健全和完善本企业的各项安全生产管理制度及奖惩办法

B. 领导制定年度和季节性施工计划时要确定指导性的安全技术方案

C. 组织编制和审核批准施工组织设计、专项施工方案时应严格审查是否具备的安全技术措施及其可行性，并提出决定性意见

D. 领导编制和实施本企业中、长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施计划

E. 领导安全技术攻关活动，确定劳动保护研究项目并组织鉴定验收

A. 确定质量目标

B. 建立管理组织机构

C. 制定项目部各级部门和人员的职责

D. 编制施工组织计划或质量计划

E. 在企业通过认证的质量管理体系的基础上结合本项目实际情况，分析质量控制程序等有关资料是否需要补充和完善

A. 组建项目经理部

B. 严格履行合同,协调好与建设单位、监理单位、设计单位等相关单位的关系

C. 项目经理组织编制《施工项目管理实施规划》

D. 项目经理部编写开工报告

E. 管理施工现场,实现文明施工

A. 组建项目经理部

B. 严格履行合同,协调好与建设单位、监理单位、设计单位等相关单位的关系

C. 项目经理组织编制《施工项目管理实施规划》

D. 项目经理部编写开工报告

E. 管理施工现场,实现文明施工

A. 组建项目经理部

B. 严格履行合同，协调好与建设单位、监理单位、设计单位等相关单位的关系

C. 项目经理组织编制《施工项目管理实施规划》

D. 项目经理部编写开工报告

E. 管理施工现场，实现文明施工

A. 组建项目经理部

B. 严格履行合同,协调好与建设单位、监理单位、设计单位等相关单位的关系

C. 项目经理组织编制《施工项目管理实施规划》

D. 项目经理部编写开工报告

E. 管理施工现场,实现文明施工

A. 组建项目经理部

B. 严格履行合同，协调好与建设单位、监理单位、设计单位等相关单位的关系

C. 项目经理组织编制《施工项目管理实施规划》

D. 项目经理部编写开工报告

E. 管理施工现场，实现文明施工

A. 组建项目经理部

B. 严格履行合同，协调好与建设单位、监理单位、设计单位等相关单位的关系

C. 项目经理组织编制《施工项目管理实施规划》

D. 项目经理部编写开工报告

E. 管理施工现场，实现文明施工

A. 工程项目部在施工前应编制施工组织设计，施工组织设计应针对工程特点、施工工艺制定安全技术措施

B. 对实行经济承包的工程项目，承包合同中应有安全生产考核指标

C. 按安全生产资金保障制度，应编制安全资金使用计划，并应按计划实施

D. 工程项目部应按规定配备专职安全员

A. 在总承包的情况下，分包企业的施工质量计划是总包企业施工质量的组成部分

B. 总包有责任对分包施工质量计划的编制进行指导和审核，并承担质量的连带责任

C. 施工质量计划由项目部技术负责人组织质量、技术等部门人员编制

D. 应按合同的约定提交监理、建设单位经企业技术负责人审核批准，审核后执行

E. 项目质量计划不纳入施工组织设计

A. 在总承包的情况下，分包企业的施工质量计划是总包企业施工质量的组成部分

B. 总包有责任对分包施工质量计划的编制进行指导和审核，并承担质量的连带责任

C. 施工质量计划由项目部技术负责人组织质量、技术等部门人员编制

D. 应按合同的约定提交监理、建设单位经企业技术负责人审核批准，审核后执行

E. 项目质量计划不纳入施工组织设计

A. 编制冬期施工组织设计和其他安全技术保障措施

B. 确定冬期施工方法、工程进度计划、技术供应计划、劳动力供应计划等

C. 制定现场防雨、防潮、防雷击安全技术措施

D. 做好冬期施工的安全教育培训和安全技术交底

E. 落实职工宿舍、办公室等临时设施的取暖措施

A. 编制冬期施工组织设计和其他安全技术保障措施

B. 确定冬期施工方法、工程进度计划、技术供应计划、劳动力供应计划等

C. 制定现场防雨、防潮、防雷击安全技术措施

D. 做好冬期施工的安全教育培训和安全技术交底

E. 落实职工宿舍、办公室等临时设施的取暖措施

A. 编制冬期施工组织设计和其他安全技术保障措施

B. 确定冬期施工方法、工程进度计划、技术供应计划、劳动力供应计划等

C. 制定现场防雨、防潮、防雷击安全技术措施

D. 做好冬期施工的安全教育培训和安全技术交底

E. 落实职工宿舍、办公室等临时设施的取暖措施

A. 编制冬期施工组织设计和其他安全技术保障措施

B. 确定冬期施工方法、工程进度计划、技术供应计划、劳动力供应计划等

C. 制定现场防雨、防潮、防雷击安全技术措施

D. 做好冬期施工的安全教育培训和安全技术交底

E. 落实职工宿舍、办公室等临时设施的取暖措施

A. 编制冬期施工组织设计和其他安全技术保障措施

B. 确定冬期施工方法、工程进度计划、技术供应计划、劳动力供应计划等

C. 制定现场防雨、防潮、防雷击安全技术措施

D. 做好冬期施工的安全教育培训和安全技术交底

E. 落实职工宿舍、办公室等临时设施的取暖措施

A. 编制冬期施工组织设计和其他安全技术保障措施

B. 确定冬期施工方法、工程进度计划、技术供应计划、劳动力供应计划等

C. 制定现场防雨、防潮、防雷击安全技术措施

D. 做好冬期施工的安全教育培训和安全技术交底

E. 落实职工宿舍、办公室等临时设施的取暖措施

A. 编制冬期施工组织设计和其他安全技术保障措施

B. 确定冬期施工方法、工程进度计划、技术供应计划、劳动力供应计划等

C. 制定现场防雨、防潮、防雷击安全技术措施

D. 做好冬期施工的安全教育培训和安全技术交底

E. 落实职工宿舍、办公室等临时设施的取暖措施

A. 编制冬期施工组织设计和其他安全技术保障措施

B. 确定冬期施工方法、工程进度计划、技术供应计划、劳动力供应计划等

C. 制定现场防雨、防潮、防雷击安全技术措施

D. 做好冬期施工的安全教育培训和安全技术交底

E. 落实职工宿舍、办公室等临时设施的取暖措施

A. 制定并实现工程项目的质量目标

B. 编制实施性的施工组织计划

C. 使进度、质量、成本和安全的各项指标能实现

D. 工程质量目标的实现

A. 制定并实现工程项目的质量目标

B. 编制实施性的施工组织计划

C. 使进度、质量、成本和安全的各项指标能实现

D. 工程质量目标的实现

A. 制定并实现工程项目的质量目标

B. 编制实施性的施工组织计划

C. 使进度、质量、成本和安全的各项指标能实现

D. 工程质量目标的实现

A. 制定并实现工程项目的质量目标

B. 编制实施性的施工组织计划

C. 使进度、质量、成本和安全的各项指标能实现

D. 工程质量目标的实现

A. 下列说法中，不属于质量策划的有（）。

B. 关于施工质量计划，下列说法正确的是（）。

C. 针对本项目，“项目经理部质量负责人组织编制施工项目质量计划"是错误的，施工质量计划必须由项目经理编制，并提交业主方审核。

A. 未建立以企业法人为核心分级负责的各部门及各类人员的安全生产责任制，则该评定项目不应得分

B. 未建立各部门、各级人员安全生产责任落实情况考核的制度及未对落实情况进行检查的，则该评定项目不应得

C. 实行安全生产的目标管理、制定年度安全生产目标计划、落实责任及考核的，则该评定项目不应得分

D. 对责任制和目标管理等的内容和实施，应根据具体情况评定折减分数

E. 未建立制度且未对所属的施工现场、后方场站、基地等组织定期和不定期安全检查的，则该评定项目不应得分

A. 未建立以企业法人为核心分级负责的各部门及各类人员的安全生产责任制，则该评定项目不应得分

B. 未建立各部门、各级人员安全生产责任落实情况考核的制度及未对落实情况进行检查的，则该评定项目不应得

C. 实行安全生产的目标管理、制定年度安全生产目标计划、落实责任及考核的，则该评定项目不应得分

D. 对责任制和目标管理等的内容和实施，应根据具体情况评定折减分数

E. 未建立制度且未对所属的施工现场、后方场站、基地等组织定期和不定期安全检查的，则该评定项目不应得分

A. 未建立以企业法人为核心分级负责的各部门及各类人员的安全生产责任制，则该评定项目不应得分

B. 未建立各部门、各级人员安全生产责任落实情况考核的制度及未对落实情况进行检查的，则该评定项目不应得

C. 实行安全生产的目标管理、制定年度安全生产目标计划、落实责任及考核的，则该评定项目不应得分

D. 对责任制和目标管理等的内容和实施，应根据具体情况评定折减分数

E. 未建立制度且未对所属的施工现场、后方场站、基地等组织定期和不定期安全检查的，则该评定项目不应得分

A. 未建立以企业法人为核心分级负责的各部门及各类人员的安全生产责任制，则该评定项目不应得分

B. 未建立各部门、各级人员安全生产责任落实情况考核的制度及未对落实情况进行检查的，则该评定项目不应得

C. 实行安全生产的目标管理、制定年度安全生产目标计划、落实责任及考核的，则该评定项目不应得分

D. 对责任制和目标管理等的内容和实施，应根据具体情况评定折减分数

E. 未建立制度且未对所属的施工现场、后方场站、基地等组织定期和不定期安全检查的，则该评定项目不应得分

A. 未建立以企业法人为核心分级负责的各部门及各类人员的安全生产责任制，则该评定项目不应得分

B. 未建立各部门、各级人员安全生产责任落实情况考核的制度及未对落实情况进行检查的，则该评定项目不应得

C. 实行安全生产的目标管理、制定年度安全生产目标计划、落实责任及考核的，则该评定项目不应得分

D. 对责任制和目标管理等的内容和实施，应根据具体情况评定折减分数

E. 未建立制度且未对所属的施工现场、后方场站、基地等组织定期和不定期安全检查的，则该评定项目不应得分

A. 未建立以企业法人为核心分级负责的各部门及各类人员的安全生产责任制，则该评定项目不应得分

B. 未建立各部门、各级人员安全生产责任落实情况考核的制度及未对落实情况进行检查的，则该评定项目不应得

C. 实行安全生产的目标管理、制定年度安全生产目标计划、落实责任及考核的，则该评定项目不应得分

D. 对责任制和目标管理等的内容和实施，应根据具体情况评定折减分数

E. 未建立制度且未对所属的施工现场、后方场站、基地等组织定期和不定期安全检查的，则该评定项目不应得分