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第1题
根据《中华人民共和国建筑法》，建筑施工企业关于安全生产的教育，说法正确的有（）。
A.
可让企业职工边上岗作业边接受安全教育
B.
应当建立健全劳动安全生产教育培训制度
C.
应当加强对职工安全生产的教育培训
D.
未经安全生产教育培训的人员，不得上岗作业
E.
未经安全生产教育培训的人员，可根据施工需要安排上岗
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第2题
根据《中华人民共和国建筑法》，建筑施工企业关于安全生产的教育，说法正确的有（）。
A.
可让企业职工边上岗作业边接受安全教育
B.
应当建立健全劳动安全生产教育培训制度
C.
应当加强对职工安全生产的教育培训
D.
未经安全生产教育培训的人员，不得上岗作业
E.
未经安全生产教育培训的人员，可根据施工需要安排上岗
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第3题
根据《中华人民共和国建筑法》，建筑施工企业关于安全生产的教育，说法正确的有（）。
A.
可让企业职工边上岗作业边接受安全教育
B.
应当建立健全劳动安全生产教育培训制度
C.
应当加强对职工安全生产的教育培训
D.
未经安全生产教育培训的人员，不得上岗作业
E.
未经安全生产教育培训的人员，可根据施工需要安排上岗
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第4题
根据《中华人民共和国建筑法》，建筑施工企业关于安全生产的教育，说法正确的有（）。
A.
可让企业职工边上岗作业边接受安全教育
B.
应当建立健全劳动安全生产教育培训制度
C.
应当加强对职工安全生产的教育培训
D.
未经安全生产教育培训的人员，不得上岗作业
E.
未经安全生产教育培训的人员，可根据施工需要安排上岗
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第5题
根据《中华人民共和国建筑法》，建筑施工企业关于安全生产的教育，说法正确的有（）。
A.
可让企业职工边上岗作业边接受安全教育
B.
应当建立健全劳动安全生产教育培训制度
C.
应当加强对职工安全生产的教育培训
D.
未经安全生产教育培训的人员，不得上岗作业
E.
未经安全生产教育培训的人员，可根据施工需要安排上岗
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第6题
根据《中华人民共和国建筑法》，建筑施工企业关于安全生产的教育，说法正确的有（）。
A.
可让企业职工边上岗作业边接受安全教育
B.
应当建立健全劳动安全生产教育培训制度
C.
应当加强对职工安全生产的教育培训
D.
未经安全生产教育培训的人员，不得上岗作业
E.
未经安全生产教育培训的人员，可根据施工需要安排上岗
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第7题
根据《建筑法》，建筑施工企业关于安全生产的教育，说法正确的有（）。
A.
可让企业职工边上岗作业边接受安全教育
B.
应当建立健全劳动安全生产教育培训制度
C.
应当加强对职工安全生产的教育培训
D.
未经安全生产教育培训的人员，不得上岗作业
E.
未经安全生产教育培训的人员，可根据施工需要安排上岗
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第8题
根据《建筑法》，建筑施工企业关于安全生产的教育，说法正确的有（）。
A.
可让企业职工边上岗作业边接受安全教育
B.
应当建立健全劳动安全生产教育培训制度
C.
应当加强对职工安全生产的教育培训
D.
未经安全生产教育培训的人员，不得上岗作业
E.
未经安全生产教育培训的人员，可根据施工需要安排上岗
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第9题
根据《建筑法》，建筑施工企业关于安全生产的教育，说法正确的有（）。
A.
可让企业职工边上岗作业边接受安全教育
B.
应当建立健全劳动安全生产教育培训制度
C.
应当加强对职工安全生产的教育培训
D.
未经安全生产教育培训的人员，不得上岗作业
E.
未经安全生产教育培训的人员，可根据施工需要安排上岗
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第10题
根据《建筑法》，建筑施工企业关于安全生产的教育，说法正确的有（）。
A.
可让企业职工边上岗作业边接受安全教育
B.
应当建立健全劳动安全生产教育培训制度
C.
应当加强对职工安全生产的教育培训
D.
未经安全生产教育培训的人员，不得上岗作业
E.
未经安全生产教育培训的人员，可根据施工需要安排上岗
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第11题
根据《建筑法》，建筑施工企业关于安全生产的教育，说法正确的有（）。
A.
可让企业职工边上岗作业边接受安全教育
B.
应当建立健全劳动安全生产教育培训制度
C.
应当加强对职工安全生产的教育培训
D.
未经安全生产教育培训的人员，不得上岗作业
E.
未经安全生产教育培训的人员，可根据施工需要安排上岗
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第12题
根据《建筑法》，建筑施工企业关于安全生产的教育，说法正确的有（）。
A.
可让企业职工边上岗作业边接受安全教育
B.
应当建立健全劳动安全生产教育培训制度
C.
应当加强对职工安全生产的教育培训
D.
未经安全生产教育培训的人员，不得上岗作业
E.
未经安全生产教育培训的人员，可根据施工需要安排上岗
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第13题
建筑施工企业应当建立、健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第14题
建筑施工企业应当建立、健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第15题
建筑施工企业应当建立、健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第16题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业
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第17题
建筑施工企业应当建立、健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第18题
建筑施工企业应当建立、健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第19题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训;但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。（）
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第20题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训;但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。（）
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第21题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第22题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第23题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训;但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。（）
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第24题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训;但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。（）
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第25题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训;但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第26题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训;但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第27题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业
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第28题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业
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第29题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业
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第30题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业
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第31题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业
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第32题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训;但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。（）
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第33题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训;但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。（）
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第34题
建筑施工企业应当建立、健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第35题
建筑施工企业应当建立、健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第36题
建筑施工企业应当建立、健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第37题
建筑施工企业应当建立、健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第38题
建筑施工企业应当建立、健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第39题
建筑施工企业应当建立、健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第40题
建筑施工企业应当建立、健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第41题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第42题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第43题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训；但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第44题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度,加强对职工安全生产的教育培训;但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员,也可以上岗作业。
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第45题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度,加强对职工安全生产的教育培训;但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员,也可以上岗作业。
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第46题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训，但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第47题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训，但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第48题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训，但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第49题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训，但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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第50题
建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度，加强对职工安全生产的教育培训，但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员，也可以上岗作业。
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