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首页>试题列表>《关于对北京市建筑施工企业专职安全生产管理人员实施分类考核的通知》规定,报考原则中要求从相同内容不重复考核,减轻考生负担的角度出发,报考遵循原则中正确的是()。
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《关于对北京市建筑施工企业专职安全生产管理人员实施分类考核的通知》规定,报考原则中要求从相同内容不重复考核,减轻考生负担的角度出发,报考遵循原则中正确的是()。

A. 已取得土建类(C2)专职安全生产考核合格证书的人员,可申请报考机械类(C2)考核

B. 已取得机械类(C1)专职安全生产考核合格证书的人员,可申请报考土建类(C1)考核

C. 已取得机械类(C1)专职安全生产考核合格证书的人员,可申请报考综合类(C3)考核

D. 未参加过专职安全生产管理人员安全生产考核的人员,可申请报考机械(C1)、土建(C2)、综合类(C3)中的任意一项考核

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第1题

《关于对北京市建筑施工企业专职安全生产管理人员实施分类考核的通知》规定,报考原则中要求从相同内容不重复考核,减轻考生负担的角度出发,报考遵循原则中正确的是()。

A. 已取得土建类(C2)专职安全生产考核合格证书的人员,可申请报考机械类(C2)考核

B. 已取得机械类(C1)专职安全生产考核合格证书的人员,可申请报考土建类(C1)考核

C. 已取得机械类(C1)专职安全生产考核合格证书的人员,可申请报考综合类(C3)考核

D. 未参加过专职安全生产管理人员安全生产考核的人员,可申请报考机械(C1)、土建(C2)、综合类(C3)中的任意一项考核

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第2题

《关于对北京市建筑施工企业专职安全生产管理人员实施分类考核的通知》(京建发〔2019〕329号规定,已取得机械类(C1)专职安全生产考核合格证书的人员,可申请报考土建类(C2)考核。

A. 对

B. 错

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第3题

《关于对北京市建筑施工企业专职安全生产管理人员实施分类考核的通知》(京建发〔2019〕329号规定,已取得土建类(C2)专职安全生产考核合格证书的人员,可申请报考综合类(C3)考核。

A. 对

B. 错

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第4题

《关于对北京市建筑施工企业专职安全生产管理人员实施分类考核的通知》(京建发〔2019〕329号)自2019年9月1日起,对本市建筑施工企业专职安全生产管理人员实施()管理。

A. 分类考核

B. 统一考核

C. 线上考核

D. 分别考核

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第5题

《关于对北京市建筑施工企业专职安全生产管理人员实施分类考核的通知》(京建发〔2019〕329号规定,未参加过专职安全生产管理人员安全生产考核的人员,可申请报考机械(C1)、土建(C2)、综合类(C3)中的任意()项考核。

A. 1

B. 2

C. 3

D. 4

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第6题

某施工企业分管安全生产工作的副总经理未经省级政府住建行政主管部门安全生产考核合格,安全管理中存在的问题是()

A. 企业主要负责人未持有A类人员安全生产考核合格证

B. 企业主要负责人未持有B类人员安全生产考核合格证

C. 企业主要负责人未持有C类人员安全生产考核合格证

D. 企业分管安全生产工作的副总经理不需要通过安全生产考核合格

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第7题

《施工企业安全生产评价标准》关于企业市场行为评价的说法正确的有()。

A. 未取得安全生产许可证而承接施工任务的,该评定项目不应得分

B. 企业承发包工程项目的规模和施工范围与本企业资质不相符的,则该评定项目不应得分

C. 企业资质因安全生产、文明施工受到降级处罚的,则该评定项目不应得分

D. 企业主要负责人、项目负责人和专职安全管理人员的配备和考核不合格的不应得分

E. 企业主要负责人、项目负责人和专职安全管理人员的配备和考核,应根据具体情况评定折减分数

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第8题

《施工企业安全生产评价标准》关于企业市场行为评价的说法正确的有()。

A. 未取得安全生产许可证而承接施工任务的,该评定项目不应得分

B. 企业承发包工程项目的规模和施工范围与本企业资质不相符的,则该评定项目不应得分

C. 企业资质因安全生产、文明施工受到降级处罚的,则该评定项目不应得分

D. 企业主要负责人、项目负责人和专职安全管理人员的配备和考核不合格的不应得分

E. 企业主要负责人、项目负责人和专职安全管理人员的配备和考核,应根据具体情况评定折减分数

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第9题

《施工企业安全生产评价标准》关于企业市场行为评价的说法正确的有()。

A. 未取得安全生产许可证而承接施工任务的,该评定项目不应得分

B. 企业承发包工程项目的规模和施工范围与本企业资质不相符的,则该评定项目不应得分

C. 企业资质因安全生产、文明施工受到降级处罚的,则该评定项目不应得分

D. 企业主要负责人、项目负责人和专职安全管理人员的配备和考核不合格的不应得分

E. 企业主要负责人、项目负责人和专职安全管理人员的配备和考核,应根据具体情况评定折减分数

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第10题

《施工企业安全生产评价标准》关于企业市场行为评价的说法正确的有()。

A. 未取得安全生产许可证而承接施工任务的,该评定项目不应得分

B. 企业承发包工程项目的规模和施工范围与本企业资质不相符的,则该评定项目不应得分

C. 企业资质因安全生产、文明施工受到降级处罚的,则该评定项目不应得分

D. 企业主要负责人、项目负责人和专职安全管理人员的配备和考核不合格的不应得分

E. 企业主要负责人、项目负责人和专职安全管理人员的配备和考核,应根据具体情况评定折减分数

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第11题

《施工企业安全生产评价标准》关于企业市场行为评价的说法正确的有()。

A. 未取得安全生产许可证而承接施工任务的,该评定项目不应得分

B. 企业承发包工程项目的规模和施工范围与本企业资质不相符的,则该评定项目不应得分

C. 企业资质因安全生产、文明施工受到降级处罚的,则该评定项目不应得分

D. 企业主要负责人、项目负责人和专职安全管理人员的配备和考核不合格的不应得分

E. 企业主要负责人、项目负责人和专职安全管理人员的配备和考核,应根据具体情况评定折减分数

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第12题

《施工企业安全生产评价标准》关于企业市场行为评价的说法正确的有()。

A. 未取得安全生产许可证而承接施工任务的,该评定项目不应得分

B. 企业承发包工程项目的规模和施工范围与本企业资质不相符的,则该评定项目不应得分

C. 企业资质因安全生产、文明施工受到降级处罚的,则该评定项目不应得分

D. 企业主要负责人、项目负责人和专职安全管理人员的配备和考核不合格的不应得分

E. 企业主要负责人、项目负责人和专职安全管理人员的配备和考核,应根据具体情况评定折减分数

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第13题

申请施工企业安全生产许可证需要提供:()。

A. 主要负责人安全生产考核合格证书原件

B. 项目负责人安全生产考核合格证书原件

C. 专职安全管理人员安全生产考核合格证书原件

D. 主要负责人安全生产考核合格证书复印件

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第14题

申请施工企业安全生产许可证需要提供:()。

A. 主要负责人安全生产考核合格证书原件

B. 项目负责人安全生产考核合格证书原件

C. 专职安全管理人员安全生产考核合格证书原件

D. 主要负责人安全生产考核合格证书复印件

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第15题

申请施工企业安全生产许可证需要提供:()。

A. 主要负责人安全生产考核合格证书原件

B. 项目负责人安全生产考核合格证书原件

C. 专职安全管理人员安全生产考核合格证书原件

D. 主要负责人安全生产考核合格证书复印件

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第16题

申请施工企业安全生产许可证需要提供:()。

A. 主要负责人安全生产考核合格证书原件

B. 项目负责人安全生产考核合格证书原件

C. 专职安全管理人员安全生产考核合格证书原件

D. 主要负责人安全生产考核合格证书复印件

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第17题

申请施工企业安全生产许可证需要提供:()。

A. 主要负责人安全生产考核合格证书原件

B. 项目负责人安全生产考核合格证书原件

C. 专职安全管理人员安全生产考核合格证书原件

D. 主要负责人安全生产考核合格证书复印件

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第18题

申请施工企业安全生产许可证需要提供:()。

A. 主要负责人安全生产考核合格证书原件

B. 项目负责人安全生产考核合格证书原件

C. 专职安全管理人员安全生产考核合格证书原件

D. 主要负责人安全生产考核合格证书复印件

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第19题

《关于对北京市建筑施工企业专职安全生产管理人员实施分类考核的通知》(京建发〔2019〕329号规定要求,建筑施工企业机械类专职安全生产管理人员(C1)与建筑施工企业土建类专职安全生产管理人员(C2)的考核要点均包括()。

A. 安全发展理论

B. 法律法规

C. 安全管理

D. 劳动保护与事故急救

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第20题

兴盛建筑公司是一家具备建筑施工总承包二级资质的建筑施工企业,拟办理企业安全生产许可证。经过前期筹备,申请安全生产许可证书所需要的企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员(以下简称“安管人员”)人选基本确定,请帮助兴盛建筑公司审核把关,回答以下几个问题。

A. 1、企业以下人员中,那个不属于《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》中所指的企业主要负责人。

B. 2、企业安全管理机构专职安全管理人员3人中,安排1人参加机械类、2人参加土建类安管人员考核,满足企业安全生产许可证申请安全管理机构人员配置要求。

C. 3、“安管人员”需要自己向主管部门提出考核申请参加考核。

D. 4、安全生产考核合格证书有效期为(),证书在()范围内有效。

E. 5、申请参加“安管人员”安全生产考核人员考核前应当经企业教育培训合格。

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第21题

兴盛建筑公司是一家具备建筑施工总承包二级资质的建筑施工企业,拟办理企业安全生产许可证。经过前期筹备,申请安全生产许可证书所需要的企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员(以下简称“安管人员”)人选基本确定,请帮助兴盛建筑公司审核把关,回答以下几个问题。

A. 1、企业以下人员中,那个不属于《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》中所指的企业主要负责人。

B. 2、企业安全管理机构专职安全管理人员3人中,安排1人参加机械类、2人参加土建类安管人员考核,满足企业安全生产许可证申请安全管理机构人员配置要求。

C. 3、“安管人员”需要自己向主管部门提出考核申请参加考核。

D. 4、安全生产考核合格证书有效期为(),证书在()范围内有效。

E. 5、申请参加“安管人员”安全生产考核人员考核前应当经企业教育培训合格。

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第22题

兴盛建筑公司是一家具备建筑施工总承包二级资质的建筑施工企业,拟办理企业安全生产许可证。经过前期筹备,申请安全生产许可证书所需要的企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员(以下简称“安管人员”)人选基本确定,请帮助兴盛建筑公司审核把关,回答以下几个问题。

A. 1、企业以下人员中,那个不属于《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》中所指的企业主要负责人。

B. 2、企业安全管理机构专职安全管理人员3人中,安排1人参加机械类、2人参加土建类安管人员考核,满足企业安全生产许可证申请安全管理机构人员配置要求。

C. 3、“安管人员”需要自己向主管部门提出考核申请参加考核。

D. 4、安全生产考核合格证书有效期为(),证书在()范围内有效。

E. 5、申请参加“安管人员”安全生产考核人员考核前应当经企业教育培训合格。

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第23题

兴盛建筑公司是一家具备建筑施工总承包二级资质的建筑施工企业,拟办理企业安全生产许可证。经过前期筹备,申请安全生产许可证书所需要的企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员(以下简称“安管人员”)人选基本确定,请帮助兴盛建筑公司审核把关,回答以下几个问题。

A. 1、企业以下人员中,那个不属于《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》中所指的企业主要负责人。

B. 2、企业安全管理机构专职安全管理人员3人中,安排1人参加机械类、2人参加土建类安管人员考核,满足企业安全生产许可证申请安全管理机构人员配置要求。

C. 3、“安管人员”需要自己向主管部门提出考核申请参加考核。

D. 4、安全生产考核合格证书有效期为(),证书在()范围内有效。

E. 5、申请参加“安管人员”安全生产考核人员考核前应当经企业教育培训合格。

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第24题

兴盛建筑公司是一家具备建筑施工总承包二级资质的建筑施工企业,拟办理企业安全生产许可证。经过前期筹备,申请安全生产许可证书所需要的企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员(以下简称“安管人员”)人选基本确定,请帮助兴盛建筑公司审核把关,回答以下几个问题。

A. 1、企业以下人员中,那个不属于《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》中所指的企业主要负责人。

B. 2、企业安全管理机构专职安全管理人员3人中,安排1人参加机械类、2人参加土建类安管人员考核,满足企业安全生产许可证申请安全管理机构人员配置要求。

C. 3、“安管人员”需要自己向主管部门提出考核申请参加考核。

D. 4、安全生产考核合格证书有效期为(),证书在()范围内有效。

E. 5、申请参加“安管人员”安全生产考核人员考核前应当经企业教育培训合格。

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第25题

兴盛建筑公司是一家具备建筑施工总承包二级资质的建筑施工企业,拟办理企业安全生产许可证。经过前期筹备,申请安全生产许可证书所需要的企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员(以下简称“安管人员”)人选基本确定,请帮助兴盛建筑公司审核把关,回答以下几个问题。

A. 1、企业以下人员中,那个不属于《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》中所指的企业主要负责人。

B. 2、企业安全管理机构专职安全管理人员3人中,安排1人参加机械类、2人参加土建类安管人员考核,满足企业安全生产许可证申请安全管理机构人员配置要求。

C. 3、“安管人员”需要自己向主管部门提出考核申请参加考核。

D. 4、安全生产考核合格证书有效期为(),证书在()范围内有效。

E. 5、申请参加“安管人员”安全生产考核人员考核前应当经企业教育培训合格。

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第26题

企业人员上岗前考核说法错误的是():

A. 企业主要负责人、项目负责人必须经安全生产知识和管理能力考核合格,依法取得安全生产考核合格证书

B. 企业的各类管理人员必须具备与岗位相适应的安全管理知识和能力,无需取得岗位资格证书

C. 特种作业人员必须经安全技术理论和操作技能考核合格,依法取得建筑施工特种作业人员操作资格证书

D. 专职安全生产管理人员必须经安全生产知识和管理能力考核合格,依法取得安全生产考核合格证书

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第27题

企业人员上岗前考核说法错误的是():

A. 企业主要负责人、项目负责人必须经安全生产知识和管理能力考核合格,依法取得安全生产考核合格证书

B. 企业的各类管理人员必须具备与岗位相适应的安全管理知识和能力,无需取得岗位资格证书

C. 特种作业人员必须经安全技术理论和操作技能考核合格,依法取得建筑施工特种作业人员操作资格证书

D. 专职安全生产管理人员必须经安全生产知识和管理能力考核合格,依法取得安全生产考核合格证书

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第28题

企业人员上岗前考核说法错误的是():

A. 企业主要负责人、项目负责人必须经安全生产知识和管理能力考核合格,依法取得安全生产考核合格证书

B. 企业的各类管理人员必须具备与岗位相适应的安全管理知识和能力,无需取得岗位资格证书

C. 特种作业人员必须经安全技术理论和操作技能考核合格,依法取得建筑施工特种作业人员操作资格证书

D. 专职安全生产管理人员必须经安全生产知识和管理能力考核合格,依法取得安全生产考核合格证书

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第29题

企业人员上岗前考核说法错误的是():

A. 企业主要负责人、项目负责人必须经安全生产知识和管理能力考核合格,依法取得安全生产考核合格证书

B. 企业的各类管理人员必须具备与岗位相适应的安全管理知识和能力,无需取得岗位资格证书

C. 特种作业人员必须经安全技术理论和操作技能考核合格,依法取得建筑施工特种作业人员操作资格证书

D. 专职安全生产管理人员必须经安全生产知识和管理能力考核合格,依法取得安全生产考核合格证书

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第30题

企业人员上岗前考核说法错误的是():

A. 企业主要负责人、项目负责人必须经安全生产知识和管理能力考核合格,依法取得安全生产考核合格证书

B. 企业的各类管理人员必须具备与岗位相适应的安全管理知识和能力,无需取得岗位资格证书

C. 特种作业人员必须经安全技术理论和操作技能考核合格,依法取得建筑施工特种作业人员操作资格证书

D. 专职安全生产管理人员必须经安全生产知识和管理能力考核合格,依法取得安全生产考核合格证书

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第31题

企业人员上岗前考核说法错误的是():

A. 企业主要负责人、项目负责人必须经安全生产知识和管理能力考核合格,依法取得安全生产考核合格证书

B. 企业的各类管理人员必须具备与岗位相适应的安全管理知识和能力,无需取得岗位资格证书

C. 特种作业人员必须经安全技术理论和操作技能考核合格,依法取得建筑施工特种作业人员操作资格证书

D. 专职安全生产管理人员必须经安全生产知识和管理能力考核合格,依法取得安全生产考核合格证书

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第32题

依据《建设工程安全生产管理条例》(国务院令393号)规定,制定了()从而在国家法律、法规中确立了安全生产教育培训的重要地位。除进行一般安全教育外,特种作业人员培训还要执行()的有关规定,按国家、行业、地方和企业规定进行本工种专业培训、资格考核、取得《特种作业人员操作证》后上岗

A. 《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产考核管理暂行规定》

B. 《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》

C. 《建筑工程五方责任主体项目负责人质量终身责任追究暂行办法》

D. 《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》

E. 《建筑施工特种作业人员考核工作的实施意见》

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第33题

依据《建设工程安全生产管理条例》(国务院令393号)规定,制定了()从而在国家法律、法规中确立了安全生产教育培训的重要地位。除进行一般安全教育外,特种作业人员培训还要执行()的有关规定,按国家、行业、地方和企业规定进行本工种专业培训、资格考核、取得《特种作业人员操作证》后上岗

A. 《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产考核管理暂行规定》

B. 《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》

C. 《建筑工程五方责任主体项目负责人质量终身责任追究暂行办法》

D. 《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》

E. 《建筑施工特种作业人员考核工作的实施意见》

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第34题

依据《建设工程安全生产管理条例》(国务院令393号)规定,制定了()从而在国家法律、法规中确立了安全生产教育培训的重要地位。除进行一般安全教育外,特种作业人员培训还要执行()的有关规定,按国家、行业、地方和企业规定进行本工种专业培训、资格考核、取得《特种作业人员操作证》后上岗

A. 《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产考核管理暂行规定》

B. 《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》

C. 《建筑工程五方责任主体项目负责人质量终身责任追究暂行办法》

D. 《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》

E. 《建筑施工特种作业人员考核工作的实施意见》

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第35题

依据《建设工程安全生产管理条例》(国务院令393号)规定,制定了()从而在国家法律、法规中确立了安全生产教育培训的重要地位。除进行一般安全教育外,特种作业人员培训还要执行()的有关规定,按国家、行业、地方和企业规定进行本工种专业培训、资格考核、取得《特种作业人员操作证》后上岗

A. 《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产考核管理暂行规定》

B. 《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》

C. 《建筑工程五方责任主体项目负责人质量终身责任追究暂行办法》

D. 《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》

E. 《建筑施工特种作业人员考核工作的实施意见》

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第36题

依据《建设工程安全生产管理条例》(国务院令393号)规定,制定了()从而在国家法律、法规中确立了安全生产教育培训的重要地位。除进行一般安全教育外,特种作业人员培训还要执行()的有关规定,按国家、行业、地方和企业规定进行本工种专业培训、资格考核、取得《特种作业人员操作证》后上岗

A. 《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产考核管理暂行规定》

B. 《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》

C. 《建筑工程五方责任主体项目负责人质量终身责任追究暂行办法》

D. 《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》

E. 《建筑施工特种作业人员考核工作的实施意见》

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第37题

依据《建设工程安全生产管理条例》(国务院令393号)规定,制定了()从而在国家法律、法规中确立了安全生产教育培训的重要地位。除进行一般安全教育外,特种作业人员培训还要执行()的有关规定,按国家、行业、地方和企业规定进行本工种专业培训、资格考核、取得《特种作业人员操作证》后上岗

A. 《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产考核管理暂行规定》

B. 《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》

C. 《建筑工程五方责任主体项目负责人质量终身责任追究暂行办法》

D. 《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》

E. 《建筑施工特种作业人员考核工作的实施意见》

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第38题

下列表述不正确的是()。

A. 申请参加安全生产考核的安全管理人员应当具备相应文化程度、专业技术职称和一定安全生产工作经历企业确立劳动关系

B. 应当通过其受聘企业向企业注册地的县人民政府住房城乡建设主管部门申请安全生产考核并取得安全生核合格证书。

C. 安全生产知识考核内容包括∶建筑施工安全的法律法规、规章制度、标准规范、建筑施工安全管理基本等。

D. 安全生产管理能力考核内容包括∶建立和落实安全生产管理制度、辨识和监控危险性较大的分部分项工程发现和消除安全事故隐患、报告和处置生产安全事故等方面的能力。

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第39题

下列表述不正确的是()。

A. 申请参加安全生产考核的安全管理人员应当具备相应文化程度、专业技术职称和一定安全生产工作经历企业确立劳动关系

B. 应当通过其受聘企业向企业注册地的县人民政府住房城乡建设主管部门申请安全生产考核并取得安全生核合格证书。

C. 安全生产知识考核内容包括∶建筑施工安全的法律法规、规章制度、标准规范、建筑施工安全管理基本等。

D. 安全生产管理能力考核内容包括∶建立和落实安全生产管理制度、辨识和监控危险性较大的分部分项工程发现和消除安全事故隐患、报告和处置生产安全事故等方面的能力。

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第40题

《关于对北京市建筑施工企业专职安全生产管理人员实施分类考核的通知》(京建发〔2019〕329号规定,专职安全生产管理人员分为()三类。

A. 起重(C1)

B. 机械(C1)

C. 土建(C2)

D. 综合(C3)

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第41题

下列属于安全生产目标设定原则的有()。

A. 安全生产管理目标应体现“安全生产,人人有责”的原则

B. 安全生产目标应易于考核

C. 可行性原则

D. 突出重点原则

E. 综合原则

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第42题

下列属于安全生产目标设定原则的有()。

A. 安全生产管理目标应体现“安全生产,人人有责”的原则

B. 安全生产目标应易于考核

C. 可行性原则

D. 突出重点原则

E. 综合原则

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第43题

下列属于安全生产目标设定原则的有()。

A. 安全生产管理目标应体现“安全生产,人人有责”的原则

B. 安全生产目标应易于考核

C. 可行性原则

D. 突出重点原则

E. 综合原则

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第44题

下列属于安全生产目标设定原则的有()。

A. 安全生产管理目标应体现“安全生产,人人有责”的原则

B. 安全生产目标应易于考核

C. 可行性原则

D. 突出重点原则

E. 综合原则

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第45题

下列属于安全生产目标设定原则的有()。

A. 安全生产管理目标应体现“安全生产,人人有责”的原则

B. 安全生产目标应易于考核

C. 可行性原则

D. 突出重点原则

E. 综合原则

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第46题

下列属于安全生产目标设定原则的有()。

A. 安全生产管理目标应体现“安全生产,人人有责”的原则

B. 安全生产目标应易于考核

C. 可行性原则

D. 突出重点原则

E. 综合原则

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第47题

建筑施工企业有下列行为之一的,由县级以上人民政府住房城乡建设主管部门责令限期改正;逾期未改正的,责令停业整顿,并处2万元以下的罚款;导致不具备《安全生产许可证条例》规定的安全生产条件的,应当依法暂扣或者吊销安全生产许可证()。

A. 未按规定设立安全生产管理机构的

B. 危险性较大的分部分项工程施工时未安排专职安全生产管理人员现场监督的

C. 安管人员涂改、倒卖、出租、出借或者以其他形式非法转让安全生产考核合格证书的

D. 建筑施工企业主要负责人、项目负责人未取得安全生产考核合格证书的

E. 建筑施工专职安全生产管理人员未取得安全生产考核合格证书的

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第48题

建筑施工企业有下列行为之一的,由县级以上人民政府住房城乡建设主管部门责令限期改正;逾期未改正的,责令停业整顿,并处2万元以下的罚款;导致不具备《安全生产许可证条例》规定的安全生产条件的,应当依法暂扣或者吊销安全生产许可证()。

A. 未按规定设立安全生产管理机构的

B. 危险性较大的分部分项工程施工时未安排专职安全生产管理人员现场监督的

C. 安管人员涂改、倒卖、出租、出借或者以其他形式非法转让安全生产考核合格证书的

D. 建筑施工企业主要负责人、项目负责人未取得安全生产考核合格证书的

E. 建筑施工专职安全生产管理人员未取得安全生产考核合格证书的

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第49题

建筑施工企业有下列行为之一的,由县级以上人民政府住房城乡建设主管部门责令限期改正;逾期未改正的,责令停业整顿,并处2万元以下的罚款;导致不具备《安全生产许可证条例》规定的安全生产条件的,应当依法暂扣或者吊销安全生产许可证()。

A. 未按规定设立安全生产管理机构的

B. 危险性较大的分部分项工程施工时未安排专职安全生产管理人员现场监督的

C. 安管人员涂改、倒卖、出租、出借或者以其他形式非法转让安全生产考核合格证书的

D. 建筑施工企业主要负责人、项目负责人未取得安全生产考核合格证书的

E. 建筑施工专职安全生产管理人员未取得安全生产考核合格证书的

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第50题

建筑施工企业有下列行为之一的,由县级以上人民政府住房城乡建设主管部门责令限期改正;逾期未改正的,责令停业整顿,并处2万元以下的罚款;导致不具备《安全生产许可证条例》规定的安全生产条件的,应当依法暂扣或者吊销安全生产许可证()。

A. 未按规定设立安全生产管理机构的

B. 危险性较大的分部分项工程施工时未安排专职安全生产管理人员现场监督的

C. 安管人员涂改、倒卖、出租、出借或者以其他形式非法转让安全生产考核合格证书的

D. 建筑施工企业主要负责人、项目负责人未取得安全生产考核合格证书的

E. 建筑施工专职安全生产管理人员未取得安全生产考核合格证书的

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