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2026年03月14日江苏安全员(A证)模拟真题-安全员考试通
单选题
1 企业全员安全生产责任制是由企业根据安全生产法律法规和相关标准要求,在生产经营活动中,根据企业岗位的性质、特点和具体工作内容,明确所有层级、各类岗位从业人员的安全生产责任,通过加强教育培训、强化管理考核和严格奖惩等方式,建立起安全生产工作()的工作体系。
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2 下列关于应急管理,说法错误的是()。
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3 ()是公民道德建设的着力点之一。
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4 建筑起重机械出租单位或者自购建筑起重机械使用单位在建筑起重机械首次出租或安装前,应当向本单位工商注册所在地()级以上地方人民政府建设主管部门办理备案。
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5 《宪法》的修改,由全国人民代表大会常务委员会或者五分之一以上的全国人民代表大会代表提议,并由全国人民代表大会以全体代表的()以上的多数通过。
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6 根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,特别重大事故,是指造成()人以上死亡,或者100人以上重伤(包括急性工业中毒),或者1亿元以上直接经济损失的事故。
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7 根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,重大事故,是指造成10人以上30人以下死亡,或者()以下重伤,或者5000万元以上l亿元以下直接经济损失的事故。
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8 ()是安全生产的责任主体。
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9 ()是指针对可能发生的事故,为最大程度地减少事故损害而预先编制的应急准备工作方案。
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10 基本法律是由()制定的调整国家和社会生活中某种带有普遍性的社会关系的规范性法律文件的统称。
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11 搭设高度()及以上的落地式钢管脚手架工程为危险性较大的分部分项工程。
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12 危险性较大的分部分项工程实行分包并由分包单位编制专项施工方案的,专项施工方案应当由()共同审核签字并加盖单位公章。
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13 职业道德是所有从业人员在()中应该遵循的行为准则,涵盖了从业人员与服务对象、职业与职工、职业与职业之间的关系。
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14 《安全生产法》规定,生产经营单位应当具备本法和有关法律、行政法律和国家标准或者行业标准规定的(),否则,不得从事生产经营活动。
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15 下列哪项不属于现场处置方案的内容()。
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16 采用双机抬吊时,宜选用同类型或性能相近的起重机,负载分配应合理,单机载荷不得超过额定起重量的()%。
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17 特种作业人员参加年度安全生产教育培训或者继续教育,培训时间不少于()。
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18 ()就是指在安全管理中必须把人的因素放在首位,体现以人为本的指导思想。
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19 建设项目“三同时”是指生产性基本建设项目中的劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准,必须与主体工程(),以保证建设项目竣工投产后,符合国家规定的劳动安全卫生标准,保障劳动者在生产过程中的安全与健康。
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20 特种作业人员操作资格证书有效期为(),有效期满需要延期的,应当在证书有效期后满前()内向原发证机关申请证书延续。
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21 下列关于事故隐患排查频次,说法不正确的是()。
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22 当模板安装高度超过()时,必须搭设脚手架,除操作人员外,脚手架下不得站其他人。
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23 加强职业道德教育,组织编制相关教材,开展骨干培训,普及建筑职业道德知识,是()的重要职责。
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24 ()是为满足某种需要而进行活动的念头和想法,是推动人们进行活动的内部原动力。
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25 企业职业道德建设重在落实,要加强宣传教育,强化(),建立内部的奖惩机制。
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26 生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和();并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的()、防护措施以及事故应急措施。
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27 下列关于项目危险作业的安全管理要求,说法错误的是()。
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28 下列四个规范性文件中,()不属于行政规章。
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29 从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;有权拒绝()作业。
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30 行政拘留最多为()天。
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31 生产经营单位存在下列()情形之一的,负有安全生产监督管理职责的部门应当提请地方人民政府予以关闭,有关部门应当依法吊销其有关证照。
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32 职业病指()。
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33 建筑施工企业在编制施工组织设计时,应当根据()制定相应的安全技术措施。
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34 根据《绿色施工导则》的规定,节材措施中的图纸会审时,应审核节材与材料资源利用的相关内容,达到材料损耗率比定额损耗率降低()。
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35 有关法律规定,因特殊原因用人单位需要延长劳动者工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下每日不得超过()。
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36 对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在醒目位置()。
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37 根据《噪声污染防治法》,建设单位应当按照规定将噪声污染防治费用列入(),在施工合同中明确施工单位的噪声污染防治责任。
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38 下列关于《水污染防治法》,说法错误的是()。
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39 负责对安全生产进行现场进行监督检查的是()。
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40 安装单位按照安全技术标准及起重机械性能要求,编制建筑起重机械安装、拆卸工程专项施工方案,并由()技术负责人签字。
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多选题
41 行政法规一般以()等形式组成。
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42 下列属于侵权责任的是()。
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43 属于建筑行业最常见的“五大伤害”的是()。
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44 生产过程中的危险、有害因素可分为()4大类
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45 有下列情形之一的建筑起重机械,不得出租、使用()。
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46 建筑起重机械安装、拆卸工程档案应当包括以下资料()。
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47 生产经营单位应当关注从业人员的()、()状况和(),加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。
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48 从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出()。
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49 根据《建筑法》,建筑施工企业关于安全生产的教育,说法正确的有()。
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50 施工单位应当在施工组织设计中编制有关安全的()。
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判断题
51 建筑施工单位应当建立应急值班制度,配备应急值班人员。
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52 企业应当对从业人员进行应急教育和培训,使有关人员了解应急预案内容,熟悉应急职责、应急处置程序和措施,保证从业人员具备必要的应急知识,掌握自救互救、避险逃生技能和风险防范及事故应急措施。
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53 安全风险评估结果应得到确认,确认方式可以采用专家评审方式,也可报请上级单位审核确认。
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54 不同的行业有不同的职业道德标准,且表现形式灵活。这体现了职业道德的行业性。
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55 施工企业安全工作重点是第一类危险源的控制问题。
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56 安全生产管理人员应以严谨的作风、诚实的态度开展安全生产管理工作,职责范围内的工作应当亲力亲为。更重要的是,不忽略、不隐瞒任何生产安全事故隐患,可以根据经验来处理安全事故。
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57 影响个性心理因素主要包括个性心理特征和个性倾向性两个方面。
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58 地方政府规章由省长、自治区主席、市长或者自治州州长签署命令予以公布。
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59 项目负责人是指由企业主要负责人授权,负责建筑工程项目管理的负责人员,包括项目经理、项目技术负责人等。
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60 建筑施工特种作业人员仅是特指在房屋建筑施工活动中从事可能对本人他人及周围设备安全造成危害的作业人员。
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61 任何单位和个人不得非法涂改、倒卖、出租、出借或者以其他形式转让资格证书。
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62 安全生产检查方法中的一般检查方法,查是指对影响安全的问题,详细询问,寻根究底。
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63 项目负责人每日对施工现场进行安全生产监督检查,施工作业班组专、兼职安全管理人员负责每日对本班组作业场所进行安全生产监督检查,应填写安全员工作日志。
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64 严禁使用只有下颏带与帽壳连接而帽内无缓冲层的安全帽。
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65 安全通道顶部不得堆放材料或用作其他用途,使用期间应定期进行检查并清理杂物。
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66 施工现场进出口应设置大门,并应设置门卫值班室。
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67 食堂必须有卫生许可证,炊事人员必须持身体健康证上岗。
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68 绿色施工是对文明施工更高层次的要求。
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69 对于施工周期较长的现场,可按建筑永久绿化的要求安排场地新建绿化。
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70 建筑施工企业应当建立健全劳动安全生产教育培训制度,加强对职工安全生产的教育培训;但因客观条件限制未经安全生产教育培训的人员,也可以上岗作业。
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71 任何单位发生火灾,必须立即组织力量扑救。邻近单位应当给予支援。
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72 《中华人民共和国突发事件应对法》规定,突发事件应对工作实行预防为主、综合治理、预防与应急相结合的原则。
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73 用工单位应当根据工作岗位的实际需要与劳务派遣单位确定派遣期限,可以将连续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议。
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74 关闭、破坏直接关系生产安全的监控、报警、防护、救生设备、设施,或者篡改、隐瞒、销毁其相关数据、信息的处三年以下有期徒刑。
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75 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
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76 劳务作业分包,是指施工总承包企业(以下简称“专业分包工程发包人”)将其所承包工程中的专业工程发包给具有相应资质的其他建筑业企业(以下简称“专业分包工程承包人”)完成的活动。
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77 施工单位应当在施工现场显著位置公告危险性较大的分部分项工程名称、施工时间和具体责任人员,并在危险区域设置安全警示标志。
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78 人员密集场所经营单位,应当至少每年组织一次生产安全事故应急预案演练,并将演练情况报送所在地县级以上地方人民政府负有安全生产监督管理职责的部门。
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79 事故风险单一、危险性小的生产经营单位,可以只编制现场处置方案。
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80 生产经营单位的应急预案经评审或者论证后,由本单位项目负责人签署,向本单位从业人员公布,并及时发放到本单位有关部门、岗位和相关应急救援队伍。
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