A、查封 B、扣押 C、转移 D、搬迁 E、拍卖

A、直观判断法 B、对照分析法 C、类比分析法 D、客观总结法 E、危险分析法

A、记过 B、降级 C、撤职 D、留用察看 E、开除

A、落实各级人员、各个岗位的安全生产责任制 B、建立健全安全规章制度和安全操作规程，并严格执行 C、实行安全目标管理，加强信息反馈和控制 D、坚持安全教育和培训 E、开展各种安全检查、评价工作

A、认定事故的性质和事故责任 B、提出对事故责任者的处理建议 C、总结事故教训，提出防范和整改措施 D、提交事故调查报告 E、查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失

A、搅拌 B、起吊 C、运送 D、卸料 E、浇筑

A、维护消防安全 B、保护消防设施 C、预防火灾 D、报告火警 E、参加有组织的灭火工作

A、总则 B、企业的危险性分析 C、组织机构及职责 D、预防与预警 E、应急响应

A、工程概况 B、工程造价 C、施工方法 D、施工工艺 E、安全技术措施

A、应当遵守国家有关标准和规范，在安全距离以外设置警示标志并安排警戒人员，防止无关人员进入 B、爆破作业结束后应当及时检查、排除未引爆的民用爆炸物品 C、领取民用爆炸物品的数量不得超过3天用量，作业后剩余的民用爆炸物品必须清退回库 D、爆破作业单位应当如实记载领取、发放民用爆炸物品的品种、数量、编号以及领取、发放人员姓名 E、爆破作业单位应当将领取、发放民用爆炸物品的原始记录保存2年备查

A、提高各级领导和广大从业人员对安全生产方针和政策的认识 B、增强安全生产工作责任感、使命感和法律意识 C、提高贯彻执行安全法律、法规和各项规章制度的自觉性 D、促使广大从业人员掌握所需的安全生产知识，提高安全操作技能和应急自救能力 E、提高企业安全生产管理水平

A、涉水工程及其设施中止的 B、一个月内不开工的 C、提前完工的 D、因许可事项变更而重新办理了新的许可证的 E、因不可抗力导致批准的水上水下活动无法实施的

A、水文 B、气象 C、地质 D、航道情况 E、通航密度

A、用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费 B、劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，视为违反劳动合同 C、劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件，有权对用人单位提出批评、检举和控告 D、工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督 E、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资

A、设计高程 B、吹填高程 C、吹填范围 D、吹填厚度 E、吹填土质

A、水上工作平台应稳固 B、顶部应满铺面板，面板与下部结构连接应牢固 C、水上工作平台顶面的四周，应设置高度不低于1.2m的安全护栏 D、上下人员的爬梯应牢固，梯阶间距以30cm为宜 E、水位落差不大，作业人员可从交通船甲板上跳跃上下