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2026年01月23日劳务员历年真题-安全员考试通
单选题
1 李某与施工单位签订为期2年的劳动合同,合同尚未到期,李某欲向该单位提出解除劳动合同,李某应当提前(式通知该单位。)日以书面形
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2 高处作业的安全技术措施及其所需料具()列入工程的施工组织设计。
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3 为了取得施工成本管理的理想效果,必须从多方面采取有效措施实施管理,这些措施不包括()。
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4 如下图所示,该建筑的总高度为()。[图片缺失,背答案即可]。
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5 钢筋撑脚每隔()放置一个。
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6 下列各项劳务管理过程,处于最靠前的劳务管理工作为()。
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7 在标注圆弧时尺寸起止符号应用()。
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8 可以通过()帮助我们认识工程建造过程的组成及其构造规律,以便根据时间研究的要求对其进行必要的分解。
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9 钢筋切断机切断短料时,手和切刀之间的距离应大于()。
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10 ()是指由国务院制定,经国务院常务委员会审议通过,由国务院总理以中华人民共和国国务院令的形式发布的属于建设行政主管部门主管业务范围的各项法规。
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11 各项目部()向总包企业主管部门报送劳务费支付情况表,准确反映劳务费支付情况。
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12 下列不属于分包单位入场需提供的资料的是()。
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13 烧结多孔砖是以煤歼石、页岩、粉煤灰或黏土为主要原料,经成型、焙烧而成的,空洞率不大于()%的砖。
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14 对于农民工的法律援助,下列说法错误的是()。
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15 风向频率玫瑰图的实线表示该地区的常年风向频率,虚线表示该地区()三个月的风向频率。
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16 劳务分包单位负责编制的施工进度计划不包括()。
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17 2012年9月1日李某经面试后合格并与某设计公司签订了为期4年的用工合同,并约定了试用期,则试用期最迟至()。
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18 下列()属于进度控制的合同措施。
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19 劳务分包企业中的管理人员,不得低于注册人员的()。
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20 基尔霍夫电流定律应用于()。
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21 下列各项措施中,不属于施工项目质量控制的措施的是()。
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22 风玫瑰用于反映建筑场地范围内()主导风向。
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23 用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门进行处罚,下列不正确的是()。
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24 下列不属于施工项目管理特征的选项是()。
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25 ()是建筑施工图的重要组成部分,它详细地表不出所画部位的构造形状、大小尺寸、使用材料和施工方法等。
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26 关于培训需求的阶段分析,下列说法正确的是()。
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27 劳务分包人应遵守工程建设安全生产有关管理规定,(),并随时接受行业安全检查人员依法实施的监督检查,采取必要的安全防护措施,消除事故隐患。
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28 ()对出租房屋、施工工程、路边店、集贸市场、文化娱乐场所等流动人口的落脚点和活动场所进行治安整顿和治安管理。
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29 在下列各项中,可以在工作时间定额中适当考虑的是()。
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30 我国对基本养老保险个人账户资金实行的税收政策是()。
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31 总平面图中室外地面整平标高标注的是()。
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32 信访人对复查意见不服的,可以自收到书面答复之日起()日内向复查机关的上一级行政机关请求复核。
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33 由于设计变更或其他情况,往往会产生工程量的变化。()应根据劳务净需求的新增(减)部分,制定具体的补充或调剂计划。
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34 建筑业劳务用工实名制管理是近年来建筑业的一项创新管理,是强化现场()管理和保证农民工工资发放到个人的一项重要措施。
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35 以下不属于各级人民法院职权范围内的信访事项的是()。
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36 劳务分包企业每()人必须配备一名专职安全员。
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37 在用人单位拖欠工资的情况下,可以先与用人单位协商,如果协商解决无效,则可以通过以下法律途径来解决。但是下列()说法是错误的。
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38 因劳务分包人原因造成作业期限延误的,劳务分包人应承担由此给()造成的损失。
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39 民事行为能力是指()以自己的行为享有民事权利。承担民事义务的能力。
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40 劳动者接到《签订劳动合同通知书》后,自用工之日起()内不与用人单位签订劳动合同,用人单位可以书面通知劳动者终止劳动关系。
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多选题
41 安全生产事故发生后,下列属于保护现场的是()。
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42 仲裁协议有事先、事后两种类型,内容包括()等。
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43 申请劳动能力鉴定的程序是()。
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44 社会保险关系中的用人单位包括以下哪些类型()。
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45 六角螺栓按产品等级(精度)分为()级。
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46 下列关于总承包单位和分包单位的质量责任的说法,正确的有()。
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47 建筑业劳动合同劳动纪律明确:乙方对甲方违章、强令冒险作业有权拒绝;对危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权提出()、()和()。
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48 符合劳动力需求计划的编制原则的是()。
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49 企业人员管理,员工流出管理包括()。
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50 劳务分包企业的施工作业队须通过当地()的考核评价合格。
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判断题
51 我国《劳动法》第十七条规定:订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。
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52 项目的施工现场管理是内部事情,与社会公众、邻近单位的看法无关。
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53 结施图的定位轴线必须与建施图的一致。
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54 我国签订劳动合同的最基本原则是协商一致。
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55 农民工合法权益可以界定为政治性权益、经济性权益、社会性权益。
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56 有关部门和单位在评定技术职称、晋升职务、评选劳动模范和先进工作者等方面,要将农民工与城镇职工同等看待。
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57 工伤认定是指劳动保障行政部门依据国家有关法律、政策的规定,依法作出劳动者受伤是否属于工伤范围的决定的行政行为。
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58 只有超过500人的施工工地才应配备急救室。
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59 当场内空间不足时,施工项目部应同发包人按规定向城市规划部门、公安交通部门申请,经批准后,方可使用场外施工临时用地。
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60 通常将水泥、矿物掺合料、粗细骨料、水和外加剂按一定的比例配制而成的、干表观密度为2000~3000kg/m3的混凝土称为普通混凝土。
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61 《劳动法》规定用人单位应当保证劳动者每周至少休息2日。
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62 对流动人口经商的管理必须按照全国统一使用的法律法规。
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63 水泥砂浆找平层完工后表面少踩踏。砂浆表面允许撒干水泥或水泥浆压光。
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64 劳动保护费税前扣除没有限额限制。
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65 劳务培训应当与企业战略和企业文化相适应。
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66 土方回填压实的施工工艺流程:填方土料处理→基底处理→分层回填压实→对每层回填土的质量进行检验,符合设计要求后,填筑上一层。
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67 隔声是把发声的物体、场所用隔声材料封闭起来与周围隔绝,以降低声音的传播。
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68 生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场相关人员应当立即报告施工项目经理。
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69 在建设单位竣工验收合格前,施工单位应对质量问题履行返修义务。
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70 劳动行政部门自收到集体合同文本之日起10日内未提出异议的,集体合同即行生效。
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案例题
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多选题 (共10 题)
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判断题 (共20 题)
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