A、安全生产管理人员的职业道德建设要形成制度，要明确相应的责任部门和责任人 B、企业应根据自身的特点，制订适合企业要求的各工种、各岗位的职业道德标准或准则，尤其是安全生产管理人员的职业道德标准或准则 C、企业职业道德建设重在落实，要加强宣传教育，强化监督考核，建立企业内部的奖惩机制，安全生产管理人员的职业道德表现应纳入安全生产管理业绩考核范围 D、改进教学手段，沿用老方法 E、开展典型性教育，发挥典型的导向作用

A、因果性 B、随机性 C、潜伏性 D、必然性 E、可预防性

A、建立消防档案，确定消防安全重点部位，设置防火标志，实行严格管理 B、实行每日防火巡查，并建立巡查记录 C、对职工进行岗前消防安全培训 D、建立消防队 E、定期组织消防安全培训和消防演练

A、节材 B、环境保护 C、节地 D、节水 E、节煤

A、宪法 B、法律 C、行政法规或地方法规 D、行政规章或地方规章 E、针对某安全事故的处理决定

A、安全出口 B、消防车通道畅通 C、防火防烟分区 D、防火间距 E、以上都对

A、行政主体对违法行为人的告诫和谴责 B、应以口头形式作出 C、应以书面形式作出 D、向本人宣布 E、向本人送达

A、安全生产制度 B、劳动条件 C、安全教育制度 D、机械设备 E、安全卫生设施是否符合要求

A、在12个月内，同一企业同一项目被两次责令停止施工的 B、在12个月内，同一企业同一项目被一次责令停止施工的 C、在12个月内，同一企业在同一市、县内二个项目被责令停止施工的 D、在12个月内，同一企业在同一市、县内三个项目被责令停止施工的 E、施工企业承建工程经责令停止施工后，整改仍达不到要求或拒不停工整改的

A、建筑施工企业是事故隐患排查，治理和防控的责任主体 B、企业主要负责人对本单位事故隐患排查治理工作全面负责 C、建筑施工企业应当制定并落实隐患排查治理制度 D、建筑施工企业应定期组织本单位的事故隐患排查工作，建立事故隐患信息档案 E、事故隐患不得越级上报，不得随意传播，从而影响企业信誉

A、“文明工地” B、“绿色工地” C、“标准化示范工地” D、“新技术应用示范工程” E、“环保达标工地”

A、企业可以不设置安全生产管理机构 B、安全生产管理机构应为专门机构，负责安全生产监督管理 C、安全生产管理机构人员配置清晰、责任明确 D、安全生产管理机构能够形成直至各施工现场的企业安全生产管理网络 E、安全生产管理机构能够有效地指导和监督施工现场的安全生产管理

A、模板施工中应设专人负责安全检查 B、发现问题应报告有关人员处理 C、发现异常时可以继续施工，但应采取相应防护措施 D、发现异常时立即停工和采取措施 E、修复或排除险情后，方可继续施工

A、不得超载使用 B、结构用的脚手架作业层上的施工均布荷载标准值2.0kN/m C、装修用的脚手架作业层上的施工均布荷载标准值为3.0kN/m D、当在脚手架上同时有2个及以上操作层作业时，施工均布荷载标准值总和不得超过5.0kN/m E、当在脚手架上同时有3个及以上操作层作业时，施工均布荷载标准值总和不得超过5.0kN/m

A、可设置开启式外窗 B、床铺不超过2层 C、可使用通铺 D、可设置封闭式外窗 E、床铺不超过3层

A、与持有效资格证书的特种作业人员订立劳动合同 B、口头告知特种作业人员违章操作的危害 C、向特种作业人员提供齐全、合格的安全防护用品和安全作业条件 D、按规定每两年组织特种作业人员参加安全教育培训或者继续教育一次，培训时间不少于24小时 E、建立本单位特种作业人员管理档案，查处特种作业人员违章行为并记录在档

A、危险因素 B、风险 C、特点 D、防范措施 E、事故应急措施

A、高处作业 B、低温作业 C、冷水作业 D、夜间作业 E、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动

A、编制建筑起重机械安装、拆卸工程专项施工方案 B、自行验收 C、按照安全技术标准及安装使用说明书等检查建筑起重机械及现场施工条件 D、组织安全施工技术交底并签字确认 E、制定建筑起重机械安装、拆卸工程生产安全事故应急救援预案

A、事故等级的划分 B、事故报告 C、事故调查 D、事故协调 E、法律责任